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先出法相一致,也可采用后进先出法确定发出或领用存货的成本。纳税人采用计划成本法或零售价法确定存货成本或销售成本,必须在年终申报纳税时及时结转成本差异或 的其他不属于工资薪金支出的项目。第十九条在本企业任职或与其有雇佣关系的员工包括固定职工、合同工、临时工,但下列情况除外: (一)应从提取的职工福利费中 ...
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先出法相一致,也可采用后进先出法确定发出或领用存货的成本。纳税人采用计划成本法或零售价法确定存货成本或销售成本,必须在年终申报纳税时及时结转成本差异或 的其他不属于工资薪金支出的项目。第十九条在本企业任职或与其有雇佣关系的员工包括固定职工、合同工、临时工,但下列情况除外: (一)应从提取的职工福利费中 ...
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先出法相一致,也可采用后进先出法确定发出或领用存货的成本。纳税人采用计划成本法或零售价法确定存货成本或销售成本,必须在年终申报纳税时及时结转成本差异或 认定的其他不属于工资薪金支出的项目。第十九条在本企业任职或与其有雇佣关系的员工包括固定职工、合同工、临时工,但下列情况除外:(一)应从提取的职工福利费 ...
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意见:一、实施范围和对象实施范围为部直属企业,实施对象为企业所有职工,包括企业干部、固定工、合同制工人、临时工和新进人员(包括大中专毕业生、复员退伍军人、军转 (一)各单位要由主要党政领导亲自抓,并成立劳动制度改革工作小组,列出工作计划,全面、深入、细致地做好实施工作。(二)各单位要组织职工认真学习、 ...
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)报企业主管部门、市或县(区)劳动主管部门备案,专项列入全市的劳动计划。第五条外商投资企业有权依照法律、法规和本办法自行招收(或招聘,下同)职工。企业 就业前培训生的,须待其培训结业后再办理上述录用手续。第八条外商投资企业招用临时工、季节工应通过市、县(区)劳务市场,并按规定办理招用手续。外商投资企业 ...
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规定省级税务机关可根据当地实际情况,确定上述费用的最高限额。在计算企业的计税工资时,临时工的工资包括在内。事业单位凡执行国务院规定的事业单位工作人员工资 受让后,其生产经营业务范围仍符合税收优惠政策规定的,可承继其原税收待遇。但其中享受定期减免税优惠的,不得因资产转让而重新计算减免税期限。(4)亏损 ...
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对象1、统筹范围:煤炭工业部直属企业及其下属的事业单位。2、统筹对象:纳入统筹范围内的固定职工、劳动合同制职工、长期临时工、集体所有制职工和离退休(退职) 足额发放基本养老保险金,不得以任何理由扩大支出范围,增加项目、提高待遇标准。4、企业为职工建立的补充养老保险基金和职工个人自愿参加的储蓄性养老保险 ...
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和医疗卫生单位的部分固定职工。(3)一九七一年十二月三十一日以前参加工作的计划内长期临时工。(4)上山下乡插队满五年以上的原城镇知识青年,一九七九年一月一日以后 予以确定。4.调整工资和改革工资制度相结合的企业,其增加工资指标的控制,除职工升级可按上述限额增加,改革工资制度的增加工资指标,可按参加 ...
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规定与受聘人员签订用工劳务合同,并为其缴纳养老、医疗保险。严格手续,加强管理。临时工不得安排在干部岗位上工作,尤其是不得从事财务及印鉴管理等重要工作。第九条 九条驻地机构的工作人员享受医保待遇,具体按市医保办公室有关规定执行。第二十条驻联络处的基本建设纳入市发改委的基建计划,由主管部门会同市发改委、 ...
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和医疗卫生单位的部分固定职工。(3)一九七一年十二月三十一日以前参加工作的计划内长期临时工。(4)上山下乡插队满五年以上的原城镇知识青年,一九七九年一月一日以后 予以确定。4.调整工资和改革工资制度相结合的企业,其增加工资指标的控制,除职工升级可按上述限额增加,改革工资制度的增加工资指标,可按参加 ...
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