情况加强监督检查，切实保障职工合法权益。对违反《最低工资规定》支付给劳动者的劳动报酬低于当地最低工资标准的用人单位，要依法责令用人单位限期支付差额部分 劳动合同法》的有关规定，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。 附件：各省辖市市区、县（市）行政区域类别 二○一 ...
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.07元）；（二）每月550元（每日26.29元）。二、非全日制用工小时最低工资标准（一）每小时7.10元；（二）每小时6.00元。三、各区（ 工资保障规定的义务，劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动应得的最低工资不得低于当地最低工资标准。上述标准从2007年12月26日起执行。 二○○八年一月五日...
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个人缴纳的养老保险金、失业保险金、医疗保险金和住房公积金；不包括支付给劳动者的加班加点工资，中班、夜班、高温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴，以及 提成比例，确保劳动者在提供了正常劳动情况下的应发工资不低于当地最低工资标准。五、调整后的最低工资标准自2008年1月1日起执行。 云南省劳动和 ...
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标准为460元、400元、360元、320元、280元，非全日制就业劳动者的小时最低工资标准为5元、4.5元、4元、3.5元、3元(含用人单位应缴 在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的，用人单位支付的工资不得低于当地最低工资标准。 三、各级劳动保障部门要依法加强对最低工资 ...
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最低工资标准是国家为了保护劳动者的基本生活，而强制规定用人单位必需支付给劳动者的最低工资报酬。《劳动法》第四十八条规定，国家实行最低工资保障制度。用人呢单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。最低工资标准每年会随着生活费用水平、职工工资平均水平、经济发展水平的变化 ...
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号）的规定，用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金，也可根据 人民共和国劳动法〉行政处罚办法》（劳部发[1994]532号的规定，由劳动行政部门责令用人单位支付劳动者低于标准部分的工资与经济补偿金总和一至五倍的赔偿金。 ...
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用人单位招聘时明确写出：“用人单位缴纳养老、医疗、工伤和失业保险，个人部分由个人承担，工资不低于当地最低工资标准”，请问个人承担的社会保险部分包含于最低工资里吗？如果扣完个人部分拿到的就低于当地最低工资标准符合法律规定吗？...
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３４０元（每日１６．２５元）。二、各区（市）县行政区域内具体适用的最低工资标准为：（一）蒲江县、金堂县、崇州市、大邑县、邛崃市每月２７０元（每日１２ 工资保障规定的义务，劳动者在法定时间内提供了正常劳动应得到的最低工资不得低于当地最低工资标准。上述标准从２００２年７月１日起执行。二○○二年九月二十六日...
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第8号)，结合我省实际，经省政府常务会议研究决定，对我省1999年公布的最低工资标准予以适当调整提高。现就有关问题通知如下：一、从2001年10月1 的检查和监督，依法查处用人单位的违章违法行为，确保提供了正常劳动的职工其实发工资不低于当地最低工资标准，切实维护职工的合法权益。二○○一年十二月二十七日...
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根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第4条的规定：用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。...
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