不肯离开单位，导致利润减少。而我们十几个人因为没有股份，现在可能面临裁员。以前有几年公司不给我们交养老金，平时也几乎没有加班费，我们十几个没有股份的员工如果被辞退的话有和补偿？我们可以要求公司补给我们少发的加班费和少交的养老金吗？还有遣散费怎么算的？...
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中予以规定，并公示，让劳动者清楚明白地知道单位有哪些规定是属于即时被辞退的情形，从而减低用人单位在以后可能发生的仲裁或诉讼中的败诉率。 3、 依据被教养的事实解除与该劳动者的劳动合同。 律师提醒: 用人单位以劳动者存在过失为由辞退劳动者，劳动者要看是否符合以上情形，若不符合，单位属于违法解除劳动合同， ...
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员工在该公司工作至今8年，现被公司给予辞退，请问该公司是否要赔偿，该如何赔偿？谢谢。...
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月通知解除劳动合同，无补偿。”1个月过去了（期间未办理辞退手续），朋友也不再上班，可现在公司却要求朋友回公司签定新岗位培训协议，即培训三个月，如达不到要求即 辞退（新岗位是又累钱又少，倒班运行，一直招不到人），朋友认为这是公司拒付违约金的做法，她不想去新岗位，要怎样才能保护朋友的权益呢？公司的做法又 ...
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员工在该公司工作至今近10个月，工作证也早已转正，现公司无理由的给予辞退，请问该公司是否要赔偿，该如何赔偿？谢谢。...
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月28日到广东分公司报到，本人以“没有路费”为由拒绝到广东报到，于12月24日，公司派人查看本人电脑两次，在晚上下班时间提出“本人在工作时间听音乐，看电影干与工作无关事由，给于辞退。”问题是本人电脑里有相关软件，可是并没有看过，而且公司并没有明文规定上班时间不可以听音乐。这种辞退合理吗 ...
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我公司近日关闭我们软件部门，对我们部门的人员进行遣散。 公司里通知这么说的： 1、软件开发部员工于2009年7月起全体降薪，降薪幅度另行通知。 2、同时愿意接受公司安排的，公司将另行安排其他工作。 3、不愿意接受公司安排和降薪的，公司将按劳动法安排辞退。 请问，按照劳动法进行辞退，如何进行补偿？...
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公司改革，让员工选择以后方向，我选择了，辞退。公司给补偿n+1。 1、n里面包含年终奖和13月工资数吗？ 2、n是根据合同上金额还是每月实际收入 谢谢...
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公司没有开局辞退的书面材料，在劳动仲裁时候，因为还没有与公司办理工作移交手续，所以没有提交此证据，最后裁定我是自己离职非公司违法辞退，不支持赔偿金。现在上诉到法院，过段时间开庭，与公司办理的工作移交证据已经提交给法院，这样是否可以证明我不是自己离职，就可以得到公司的经济赔偿呢？...
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昨天公司领导作出辞退我的决定（因跟领导关系不和），我未犯大错给公司造成什么损失，公司通知我一个月后不要来上班了，我从3月中旬一直到现在都是在这家公司工作，请问我能拿到什么补偿金额？是不是1个月的工资，但是要乘以2，因为公司违法辞退我？...
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