公司无理由扣押员工上个月工资，劳动合同明确写明四（五）条规定每月15日发放上月（当月/上月）工资。如遇法定休假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。辞工书还没递上去部门主任私自拿去签名；部门主任利用职权、弄虚作假、假公济私、打击报复。...
//www.110.com/ask/question-553339.html -了解详情
论文字数3000字左右 论文的结构为：内容提要、引言、正文、结语、参考文献。如引用他人原文请加脚注。 论文正文可分为相同点和不同点两大部分，每部分按序号列明比较的内容，在每个比较的内容前言简意赅地概括出比较的内容。例如，相同点：“（一）二者的法律功能相同”；不同点：“（一）二者的出资方式不同”， ...
//www.110.com/ask/question-328040.html -了解详情
金额协商结案，就是基于一种现实的考虑。3．繁琐的程序导致此类工伤争议案件维权耗时太久，不利于维护劳动者的权益。农民工发生工伤事故，要经历 仲裁法[J].行政与法，2008，（4）：105-107 [7] 高艳.完善我国劳动争议调解机构的思考[J].理论月刊，2008，（1）：95-97 [8] 张网成 ...
//www.110.com/ziliao/article-527888.html -了解详情
两审的旧格局。例如，一位当事人追索13个月的工薪，依据我国现行《劳动争议调解仲裁法》第15、42、47条的规定，假设他一开始便是直接申请 中南财经政法大学教授。 【注释】 [1]全国人大常委会法制工作委员会行政法室编：《劳动合同法（草案）参考》，中国民主法制出版社2006年版，第107～108页。 [ ...
//www.110.com/ziliao/article-323021.html -了解详情
的法律责任】用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 第八 社会建设具有十分重大的意义。各地、各有关部门要充分认识贯彻实施《劳动争议调解仲裁法》的重要性和紧迫性，采取切实可行的措施，认真抓好这部法律的学习、 ...
//www.110.com/ziliao/article-167092.html -了解详情
争议案件受理的范围；（三）审查委托人的各项仲裁请求是否超过《劳动争议调解仲裁法》所规定的仲裁时效；（四）审查委托人是否能够提供其仲裁请求以及陈述事实 另一方当事人的诉讼请求继续审理。当事人双方就同一仲裁裁决分别向用人单位所在地和劳动合同履行地等有管辖权的人民法院起诉的，后受理的人民法院应当将案件移送至 ...
//www.110.com/ziliao/article-519580.html -了解详情
争议案件受理的范围；（三）审查委托人的各项仲裁请求是否超过《劳动争议调解仲裁法》所规定的仲裁时效；（四）审查委托人是否能够提供其仲裁请求以及陈述事实 另一方当事人的诉讼请求继续审理。当事人双方就同一仲裁裁决分别向用人单位所在地和劳动合同履行地等有管辖权的人民法院起诉的，后受理的人民法院应当将案件移送至 ...
//www.110.com/ziliao/article-519273.html -了解详情
来维护员工利益的体制性悖论，随着工会组织的日益边缘化，调解程序已经虚化。据统计显示，劳动争议调解成功率是逐年下降的。从1996年的107439件降至 结果，专业法庭审理显然倾向于“结果公正”。 美国模式。美国是崇尚自由的法制，劳动法制亦然。具体来说，一方面，“于美国的法律中，团体协约通常以具有拘束力 ...
//www.110.com/ziliao/article-466085.html -了解详情
仲裁委员会（以下简称仲裁委员会）及其下设办事机构（劳动争议仲裁院、劳动争议调解仲裁院、仲裁委员会办公室，下同）、仲裁员、记录人员（书记员）、翻译人员 而向人民法院提起诉讼的，仲裁委员会应当裁定该案件终止审理；当事人未就该争议事项向人民法院提起诉讼，并且双方当事人同意继续仲裁的，仲裁委员会可以继续处理并 ...
//www.110.com/ziliao/article-344034.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务