环园商贸有限公司（以下简称绿环园公司）劳动争议纠纷一案，不服北京市房山区人民法院（2011）房民初字第10408号驳回起诉的民事裁定，向本院提起上诉。本院依法组成 了常某的其他申请请求。后常某对该裁决不服，诉至原审法院，在该案诉讼过程中，常某以同意京房劳仲字[2010]第3124号仲裁裁决内容为由， ...
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《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十一条至第一百五十四条、第一百五十八条的规定，北京时开劳动纠纷律师认为，劳动争议诉讼的二审程序包括以下 效力,当事人不得就此再行上诉。 另外,人民法院审理对判决的上诉案件,应当在第二审立案之日起3个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准。人民法院审理对裁定的 ...
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单位起诉的经济纠纷案件，不收取起诉方的诉讼费用。二、按照审判监督程序审理的案件，不收取诉讼费用。三、追索赡养费、抚育费、抚养费、抚恤金和劳动报酬的诉讼， 、本暂行办法同时适用于林业纠纷案件。涉外经济纠纷、民事案件，在未作统一规定之前，暂按本办法收费。 十三、本暂行办法自公布之日起试行，俟全国颁发了统一 ...
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海中法民一初字第４１号民事判决书第一、二项判决，维持上诉人与被上诉人之间的劳动关系。２、判令被上诉人承担本案一、二审的诉讼费用。（１）上诉人与 答辩人送达了《辞职报告》要求解除劳动关系起算，至今早已超过３０日。因此，答辩人要求解除劳动合同关系理由正当、程序完全合法，双方劳动关系依法于２００６年５月９日 ...
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）培养补偿赔付的主体是：航空运输企业之间。而本案的诉讼主体是法人单位与公民个人之间的劳动争议纠纷，因此，答辩人根本不具有以上文件所规定的赔付责任人 人民法院（２００６）海中法民一初字第３５号民事判决。 二、胡仲杰于本判决发生法律效力之日起十日内向海南航空股份有限公司支付违约金３１７１８８．５３元。 三 ...
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无需再判令海航公司为王超学出具解除劳动合同的证明。王超学的该项诉讼请求应予驳回。同时，鉴于本案为劳动合同纠纷案件，审理和解决的主要是作为平等主体 判决如下： 一、维持海南省海口市中级人民法院（２００７）海中法民一初字第１０号民事判决第一、三项。 二、撤销海南省海口市中级人民法院（２００７）海中法民一初 ...
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（以下简称海航公司）与上诉人张鹰劳动合同纠纷一案，不服海南省海口市中级人民法院（２００７）海中法民一初字第１６号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成 于２００６年５月１３日向海航公司提出辞职报告并于该日起不再上班。故海航公司提出维持双方劳动关系的诉讼请求没有法律依据，依法应予驳回。但解除双方间的劳动 ...
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仲裁费用负担的上诉请求，不属于劳动争议纠纷案件的审理范围，原审对此的判定并无不当。 综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款 于本判决发生法律效力之日起十日内向上诉人海南航空股份有限公司支付违约金３４５８９１．２６元。 三、驳回上诉人海南航空股份有限公司的其他诉讼请求。 一、二审案件 ...
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？③培养补偿费赔付的主体是：航空运输企业之间。而本案的诉讼主体是法人单位与公民个人之间的劳动争议纠纷，被上诉人根本不具备以上文件所规定的赔付责任人资格。２、 （２００７）海中法民一初字第３６号民事判决。 二、张鹰应于本判决发生法律效力之日起十日内向海南航空股份有限公司支付违约金１２０４６５元。 三、 ...
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劳动合同法实施条例》第27条的具体规定，结合本纠纷的事实，原告的工资应当由基本工资、业务提成和费用补助等货币性收入组成。 1、 基本工资部分原告基本工资 日向黄陂区劳动争议仲裁委员会提起仲裁。以上行为均已表明原告积极主张其自身权利。 六、 被告申请证人出庭作证的程序严重违反我国民事诉讼法律关于证人出庭 ...
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