一审判决认为，依据《中华人民共和国劳动法》第九条、《工伤保险条例》第五条、《北京市实施办法》（以下简称《实施办法》）第三条的规定，北京市海淀区 规定，并无不当。海淀劳保局作出京海劳社工不受字[2007]第XXXXXXX号工伤认定申请不予受理通知书（以下简称不予受理通知）认定事实清楚，证据充分，程序合法 ...
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外来从业人员都可依据本办法参加外来从业人员综合保险。应当参加保险的用人单位不为其职工缴纳保险费而发生工伤事故的，也要按照工伤保险条例的规定承担相应的 也可以要求第三人承担民事赔偿责任。 另外对于一些地方政府在制定贯彻《工伤保险条例》的实施意见中，规定如有第三方责任赔偿的部分，用人单位或社会保险经办机构 ...
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》、中央人民广播电台等多家媒体的争相报道和采访。 2、2003年办理的北京市门头沟区一位37岁的煤矿工人因煤矿坍塌事故造成腰部瘫痪，被评为伤残四级。 7级的赔偿标准？ 50、2010年度浙江省杭州市工伤伤残8级的赔偿标准？ 51、关于《北京市实施工伤保险条例办法》的两个立法修改建议 52、2010年度 ...
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的问题 33、因第三人侵权而发生的工伤，如用人单位未为劳动者缴纳工伤保险费，应由用人单位按照《工伤保险条例》的有关规定向劳动者（或直系亲属）支付 保险的争议处理，按照北京市的相关规定的保险费数额作为赔偿依据，按照不同年限比例分段计算。 企业应对 工伤保险争议和农民工保险争议在一些制造型企业中频繁发生。 ...
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可以不用自己掏钱了。2004年的《道路交通安全法》及其配套法规没有旧办法中的相关规定，但参照《北京市基本医疗保险规定（2005修订）》第三十条基本医疗保险基金 前可垫付有关医疗、津贴等费用。3．2004的《道路交通安全法》和《工伤保险条例》均将未将上述的内容写入，同时《人身损害解释》也没有相应的规定 ...
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条例施行前已受到事故伤害或者患职业病的职工，尚未完成工伤认定的，按照本条例的规定执行。《北京市实施工伤保险条例办法》第二十一条规定，自事故发生之日起 中出现的种种与“国法秘函[2005]39号”文件精神相违背的做法，无疑是对《条例》过于机械的理解，这种“依葫芦画瓢”的行政作风应该及时加以纠正，让更多 ...
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,负有管理本行政区域内工伤保险工作的法定职责，有权对辖区内企业或个人的工伤认定申请进行审查并依法进行认定。依据《北京市实施办法》(北京市人民政府令第140号 终字第16046号民事判决，维持了该民事一审判决。本院认为：根据《工伤保险条例》第五条第二款的规定,大兴人保局作为区级劳动保障行政主管机关，负有 ...
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超过法定申请期限，故房山区人保局作出不予受理的决定并无不当。另，依据《工伤保险条例》第二十三条之规定，房山区人保局不具有进行劳动能力鉴定的法定职责，姜 之日起１年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。”同时，依据《北京市实施办法》第二十一条第一款第（一）项、第二款之规定 ...
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北京市迪扬律师事务所陈剑峰律师对本案的精彩回顾。 2、2003年办理的北京市门头沟区一位37岁的煤矿工人因煤矿坍塌事故造成腰部瘫痪，被评为伤残四级 伤残7级的赔偿标准？ 50、2010年度浙江省杭州市工伤伤残8级的赔偿标准？ 51、关于《北京市实施工伤保险条例办法》的两个立法修改建议52、2010年度 ...
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解除事实雇用关系或事实劳务关系。无须按照支付《劳动合同法》意义上的补偿金和工伤补偿金。 ▲ 关键的问题――――张某与公司之间劳动关系是否已经终止？现存的关系是 大致有三种情况：(一)明确规定不予受理。如《北京市实施 工伤保险条例办法》规定不予受理，其规定：工伤认定申请有下列情形之一的，不予受理：受伤害 ...
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