传统的计划经济向社会主义市场经济过渡的时期，适应社会主义市场经济发展要求的劳动法律法规很不健全；同时由于在国有企业固定工转制的过程中，出现了大量不规范的做法和错误 不续签又不终止，继续维持原有的劳动关系，在这些企业中合同形同虚设；3、有的企业劳动合同管理不规范，不到位，合同起不到法律作用，大量技术骨干 ...
//www.110.com/ziliao/article-232128.html -了解详情
企业以承租方式取得使用权的土地，土地使用权在国有企业破产时虽不构成破产财产，但国有企业基于合同使用土地的权利构成破产财产，应当予以变价并按照破产财产分配 安置事关社会稳定，此项费用的列支与我国《企业破产法（试行）》第37条所规定之“破产企业所欠职工工资和劳动保险费用”、《民事诉讼法》第204条所规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-188820.html -了解详情
企业以承租方式取得使用权的土地，土地使用权在国有企业破产时虽不构成破产财产，但国有企业基于合同使用土地的权利构成破产财产，应当予以变价并按照破产财产分配 安置事关社会稳定，此项费用的列支与我国《企业破产法（试行）》第37条所规定之“破产企业所欠职工工资和劳动保险费用”、《民事诉讼法》第204条所规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-16931.html -了解详情
上述企业职工总数的97％，基本实现了我省劳动合同制度改革的目标。但是，仍存在一些亟待解决的问题，如企业劳动合同管理制度不够健全，部分用人单位对应当签订无 企业，试行集体协商确定工资水平的办法；在现代企业制度试点企业和其他具备条件的国有企业，可稳妥地试行经营者年薪制。要积极探索并试行工资指导线、行业工资 ...
//www.110.com/fagui/law_264203.html -了解详情
第一章 总 则第一条 为了完善国有企业劳动制度，保障失业职工的基本生活和促进再就业，维护社会安定，根据国务院发布的《国有企业职工待业保险规定》(以下简称《 失业职工应当享受而尚发放领取的失业救济金，一次性付给接收企业(单位)，作为工资性补偿。签订3年以上劳动合同的，每招收1名失业职工，还可以从失业保险 ...
//www.110.com/fagui/law_216333.html -了解详情
要求行动计划实施时间从2006年初至2008年底。目标要求：（一）劳动合同制度普遍建立。到2006年底，国有及国有控股企业劳动合同签订率达到98%以上，非公有制 ，三方要集中力量深入基层，及时提出妥善解决问题的措施和建议，不断提高劳动合同工作管理水平。（六）加强领导，协调联动。各级要建立主要领导亲自抓 ...
//www.110.com/fagui/law_111436.html -了解详情
的认识，切实加强领导，采取有效措施，全面推进本市实施劳动合同制度。 到2007年底，全市国有及国有控股企业和外商投资企业劳动合同签订率要达到95%，其他各类企业劳动 要认真研究分析，及早制定工作预案，增强及时化解矛盾纠纷的预见性和主动性。对各类劳动争议案件做到快立、快调、快审、快结，确保社会稳定。五、 ...
//www.110.com/fagui/law_298759.html -了解详情
日，在全市开展“劳动合同宣传月”活动。一、活动目标以十六大提出的“依法加强劳动用工管理，保障劳动者的合法权益”为目标，巩固国有及国有控股企业、集体 、郊区制造加工业为突破口，大力开展“劳动合同宣传月”活动，指导企业与职工依法签订劳动合同，进一步健全劳动合同制度，提高企业劳动合同签订率、续订率和履约率 ...
//www.110.com/fagui/law_113323.html -了解详情
合同签订率明显提高。同时，要巩固国有、外资企业的劳动合同签订率，指导其进一步提高劳动合同管理水平，基本实现劳动合同管理的信息化、规范化、制度化。一、 企业，发挥典型引路作用。结合各地进行的统筹城乡就业试点工作，抓住机遇，推动试点城市企业劳动合同签订率大幅提高。(四)建立和运用切实有效的管理手段，促进 ...
//www.110.com/fagui/law_185781.html -了解详情
期间所付出的医疗费用计人民币12365.25元。2000年7月21日，永安劳动争议仲裁委员会作出永劳仲(2000)019号仲裁裁决书，裁决：1、维持永安供电局 ，是符合该文规定精神，也符合福建省劳动和社会保障厅作出的《关于进一步理顺国有企业劳动关系及用人单位做好劳动合同管理工作的意见》第16条“如没有 ...
//www.110.com/panli/panli_25740.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务