张榜公布经过考核合格者名单，公开录用。企业不得以任何形式进行内部招工，不再实行退休工人“子女顶替”的办法。第三章 德智体全面考核，择优录用第六条 企业招用 第十一条 企业招用工人，应当向当地劳动行政主管部门办理录用手续，并按照《国营企业实行劳动合同制暂行规定》签订劳动合同。关联法规：国务院行政法规（1 ...
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》（桂政劳裁字〔１９９２〕６号）收悉。经研究，现答复如下：一、企业对合同制工人违纪，符合开除、除名条件的，适用《企业职工奖惩条例》，并按照《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十三条：“劳动合同制工人被除名、开除、劳动教养以及被判刑的，劳动合同自行解除”办理。二、企业与劳动合同制工人 ...
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对临时工的管理，适应经济发展和搞活企业的需要，保障临时工的合法权益，制定本规定。第二条 全民所有制企业(以下简称企业)招用的临时工，是指使用期限不超过一年 社会养老保险制度，保险基金的缴纳标准和支付、管理办法，可比照《国营企业实行劳动合同制暂行规定》办理。关联法规：国务院行政法规（1）条第九条 临时工 ...
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国家另有特别规定者外，都要比照《国营企业实行劳动合同制暂行规定》（国发（１９８６年）７７号）签定劳动合同，实行劳动合同管理。公司职工与公司发生的 国务院１９９０年１２月２２日颁发的《关于设立全民所有制公司审批权限的通知》的规定执行；其它全民所有制公司，由国家地震局科技开发部负责审批。２、集体所有制公司 ...
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工人退休后的基本生活待遇，根据国务院《国营企业实行劳动合同制暂行规定》和有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。关联法规：国务院行政法规（1） 起停发退休费、退职费。死亡丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救济费按照本省有关规定标准支付。第十一条 中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业和国家机关 ...
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，充分发挥劳动者的积极性和创造性，保障劳动者的合法权益，根据国务院《国营企业实行劳动合同制暂行规定》，结合本市情况，特制定本办法。关联法规：国务院行政法规（ 做一次性退职处理人员，下同)，从批准退休、退职后的第二个月起，持合同制工人退休、退职证到指定的劳动保险机构所属部门领取退休费、退职生活费。第十三 ...
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的临时工使用计划，办理招用临时工手续。第六条临时工工资待遇，按自治区有关规定执行。临时工工资应纳入企业《工资基金管理手册》。企业在《工资基金管理 基金的缴纳、支付和管理，可比照《国营企业实行劳动合同制暂行规定》以及《内蒙古自治区国营企业实行劳动合同制实施细则》有关规定办理。关联法规：国务院行政法规（1 ...
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临时工的养老保险，暂按国务院《国营企业实行劳动合同制暂行规定》、《全民所有制企业临时工管理暂行规定》和我省的实施细则的规定执行。关联法规：国务院行政法规 保险基金及管理服务费，不计征税费。第十八条 养老保险基金和管理服务费实行预、决算制度，各级社会保险管理机构每年应当编制养老保险基金和管理服务费收支的 ...
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服务期等分出资金额，以职工已履行的服务期限递减支付；没有约定服务期的，按劳动合同期等分出资金额，以职工已履行的合同期限递减支付，没有约定合同期限的， 单位可以不支付劳动者经济补偿金”。同时规定：“国家另有规定的，可以从其规定”，是指现在仍然有效的《国营企业实行劳动合同制暂行规定》（国发［１９８６］７７ ...
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重庆市劳动局：你局渝劳计发(1987)字第1号文收悉。经研究答复如下：按照国务院发布的《国营企业实行劳动合同制暂行规定》第十二条第(三)款和《国营企业辞退违纪职工暂行规定》第二条第(七)款的规定，对因犯罪被依照刑法判处管制或缓刑的劳动合同制工人，企业可以解除劳动合同。 ...
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