劳动报酬这两个概念之间没有关系。郑尚元教授认为,工资在劳动合同中使用,劳动报酬在雇佣契约中使用。劳动报酬和工资的界别也体现了雇佣契约和劳动合同的 之间是劳务关系,承包人与劳动者是劳动关系。因此,在劳务外包用工的情形中,只有承包人才可能成为拒不支付劳动报酬罪的犯罪主体,而不论这个承包人是单位还是个人。 ...
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劳动报酬这两个概念之间没有关系。郑尚元教授认为,工资在劳动合同中使用,劳动报酬在雇佣契约中使用。劳动报酬和工资的界别也体现了雇佣契约和劳动合同的 之间是劳务关系,承包人与劳动者是劳动关系。因此,在劳务外包用工的情形中,只有承包人才可能成为拒不支付劳动报酬罪的犯罪主体,而不论这个承包人是单位还是个人。 ...
//www.110.com/ziliao/article-275059.html -
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一条或数条标准的租赁,应认定为融资租赁:1.在租赁期届满时,租赁资产的所有权转移给承租人。这条标准是指,如果在租赁合同中已经约定,或者 房地产开发企业“待售开发产品临时租赁“如何认定的问题符合《国家税务总局关于房地产开发有关企业所得税问题的通知》(国税发[2003]83号)中第一条第五款规定,以临时 ...
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。《中华人民共和国物权法》第九十七条规定,共同共有人的处分行为应经全体共同共有人同意。2、如何认定对方是否同意。(1)同意得以口头、电话、书面等多种 关系存续期间,一方以从夫妻共同财产中的借款投资开办个人独资企业的,另一方不参与该企业的生产经营活动,该企业的对外债务,在个人独资企业财产不足以清偿时,应 ...
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年5月28日抵押品代保管凭证、质押 物清单、质押担保借款合同、借款借据及2001年10月30日的还 193 ?款凭证,证明被告人竺某某将上述两张存单质押 活动,也与劳务和社会一般服务性质的活动有别。凡是不具有 公务职责的人员,无论其身份如何,都不能是国家工作人员。 “准国家工作人员”的具体认定。①参见 ...
//www.110.com/ziliao/article-491104.html -
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另案中进行了处理,原审法院在认定被上诉人单方解除合同系违约的事实上,又以上诉人在履行合同中短缺沥青存在过错为由判其按40%的比例担责,系重复处理, 开具的仓储费发票数额相互对应,能够证明被上诉人已向上诉人支付仓储费151万元。上诉人提出的借款1万元系另一法律关系,与本案无关的上诉理由不能成立,该借款是 ...
//www.110.com/panli/panli_41131718.html -
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的,应当与债权人订立书面保证合同,确定保证人对主债务的保证范围和保证期限。虽未单独订立书面保证合同,但在主合同中写明保证人的保证范围和保证期限,并 如果 利害关系人主张权利的,应当认定赠与无效。 131.返还的不当利益,应当包括原物和原物所生的孳息。利用不当得利 所取得的其他利益,扣除劳务管理费用后, ...
//www.110.com/ziliao/article-473353.html -
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2001年5月28日抵押品代保管凭证、质押物清单、质押担保借款合同、借款借据及2001年10月30日的还193?款凭证,证明被告人竺金夫将上述两张存单质押 活动,也与劳务和社会一般服务性质的活动有别。凡是不具有公务职责的人员,无论其身份如何,都不能是国家工作人员。“准国家工作人员”的具体认定。①参见张 ...
//www.110.com/ziliao/article-467425.html -
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时间抵扣,直至全部还清款为止。”荣利来公司将其在银都大酒店应得固定利润抵扣其向荣智合有限公司的借款。2005年8月24日,银都大酒店及荣 确认,参照最高人民法院法释(1998)1号《关于审理中外合资经营合同纠纷案件如何清算合资企业问题的批复》中的规定,人民法院对外商投资企业不组织清算,故荣智合有限公司 ...
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的,应当与债权人订立书面保证合同,确定保证人对主债务的保证范围和保证期限。虽未单独订立书面保证合同,但在主合同中写明保证人的保证范围和保证期限,并 ,如果 利害关系人主张权利的,应当认定赠与无效。131.返还的不当利益,应当包括原物和原物所生的孳息。利用不当得利 所取得的其他利益,扣除劳务管理费用后, ...
//www.110.com/ziliao/article-380975.html -
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