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(全民所有制)的职工, 1999年在辽宁公共安全产品实业总公司受伤,被认定为工伤五级。2003年8月,辽宁公共安全产品实业总公司被整体出售,企业职工实行工龄 ,刘景汉前去办理解除劳动关系有关手续,因其系工伤五级,与辽宁公共安全产品实业总公司在发放经济补偿金29,000元问题上没有达成一致意见,原刘景汉 ...
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(全民所有制)的职工, 1999年在辽宁公共安全产品实业总公司受伤,被认定为工伤五级。 2003年8月,辽宁公共安全产品实业总公司被整体出售,企业职工实行工龄 ,刘景汉前去办理解除劳动关系有关手续,因其系工伤五级,与辽宁公共安全产品实业总公司在发放经济补偿金29,000元问题上没有达成一致意见,原刘景 ...
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双方的劳动关系。㈡被告应赔偿原告门诊医疗费、工伤医疗开始后至被作出劳动能力鉴定前工资、住院期间伙食费、一次性残疾补偿金、安家补助费合共34236.09元。㈢上述款项 进行伪盲专项鉴定问题,因劳动部1996年8月12日发布的《企业职工工伤保险试行办法》第五十七条第二款规定“复查鉴定最终结论由省级劳动鉴定 ...
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市容桂镇华龙贵金属电镀厂应在本判决发生法律效力之日起十日内向被告杨小女支付一次性工伤残疾补偿金12396元。三、原告顺德市容桂镇华龙贵金属电镀厂应在本判决发生法律效力之日起十日内向被告杨小女支付一次性工伤辞退费25825元。本案受理费50元由原告负担。宣判后,上诉人不服,向本院提起上诉 ...
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,汉族,住所:佛山市顺德区容桂街道办事处高黎工业区。上诉人汤驰成因工伤事故损害赔偿纠纷一案,不服广东省佛山市顺德区人民法院(2003)顺法民一初字 数额为80元,予以确认。综上,原告应支付给被告的工伤待遇(包括一次性残疾补偿金、一次性工伤辞退费、住院期间的伙食补助费、医疗期间工资)共为49134.47 ...
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门诊治疗费76元未付。由于被告请求辞职,原告尚未支付被告工伤治疗期间的工资、一次性残疾补偿金工伤辞退费。原审判决认为:仲裁委员会的南劳仲裁字[2003]第 南海区2001年度职工月平均工资的60%,根据上述规定,上诉人石建富工伤医疗期间的工资应按南海区2001年度职工月平均工资60%的标准发放。上诉 ...
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,请求法院判令原告向被告支付停工留薪期待遇27000元、一次性伤残补助金24300元、一次性伤残就业补助金44352元、一次性工伤医疗补助金24948元、经济补偿金24300元、医疗费18311.49元、护理费8135.01元、伙食补助费1080元、生活费8387元、鉴定费600元、补交社会保险金 ...
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建筑材料有限公司支付邓红勋医疗费、停工留薪期基本工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、交通费、住院伙食补助费、护理费、鉴定费等共计183 红勋3个半月工资的经济补偿,以此可计经济补偿金为7000元。建喜建材料有限公司主张本案为工伤保险待遇纠纷,不应处理因解除劳动合同而产生 ...
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、由被申请人依法为申请人支付四个半月经济补偿金:6300元(14004.5)。 三、由被申请人一次性支付以下工伤待遇费用共计:81241元。 1、医疗费: 张某出具解除劳动关系证明、办理社会保险关系转移手续,并支付申请人张某经济补偿金6000元; 3、被申请人某某(西安)实业有限公司自本裁决生效之日起 ...
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人一次性支付伤残补助金,上诉人以李继起受伤多年为由,主张不应适用《工伤保险条例》的规定,因李继起受伤后,曾多次向上诉人反映 伤残补偿金为(880+37+944)×14=26054元。关于被上诉人主张权利是否超仲裁及诉讼时效问题。虽然被上诉人受伤事件距今已经37年,但被上诉人自始至终都享受医疗报销的工伤 ...
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