个人提出申请与公司解除劳动合同，与公司协商一致解除劳动合同，公司愿意支付补偿金这样与法律有冲突吗？个人能享受失业保险待遇吗？...
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工资加上补助等，平均每月都是在4500元以上，但公司方只愿意给我每月3000元，请问我能想劳动仲裁申请公司赔偿我每月4500以上的赔偿金吗？1、我从 是应该公司缴纳还是由峨眉山那边的公司缴纳呢？如由公司缴纳，公司在与我解除劳动合同时提出要扣除我1-6月未缴纳的社保个人承担部分，是否合理合法？如由峨眉山 ...
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了一个重要项目，曾于今年3月份因个人原因提出辞职，公司领导不予批准，为了挽留我，公司提出给予我一笔无息贷款，要求我为公司至少再工作四年，四年以后 归还贷款。并未规定公司的任何责任。现在公司情况有变，有意与我解决劳动合同。 请问一下，此补充协议是否有效？我是否要无条件归还此笔贷款？是否可以申请劳动仲裁？...
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差额11,932.60元（其中包括被告个人应缴的城镇社会保险费2,734.80元）的裁决，但是不同意支付被告未提前30天通知解除劳动合同的一个月替代工资（以下 ）。4、就被告提出的代通金及经济补偿金的主张，本院向被告进行了询问，被告表示代通金是因为原告公司没有提前三十日通知其解除劳动合同，应该额外支付 ...
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原告有明确规定，职工违反细则规定，单位有权解除劳动合同。被告秦磊答辩称，被告从2000年7月份参加工作到申请劳动仲裁时正好是9年半的时间，由于原告 缴纳。在审理中被告秦磊以原告未依法为其足额缴纳社会保险费为由提出与原告丰源公司解除劳动合同。上述事实，有各方当事人提交的上述证据及庭审笔录在案佐证。本院 ...
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。被告董团结答辩称，被告从1992年4月份参加工作到申请劳动仲裁时已满17年时间。被告的劳动合同显示被告始终在一个岗位上工作为压力焊工。由于被告父母双 。在审理中被告董团结以原告未依法为其足额缴纳社会保险费为由提出与原告丰源公司解除劳动合同。上述事实，有各方当事人提交的上述证据及庭审笔录在案佐证。本院 ...
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建平支付停工期间的生活费，胡建平遂于2005年10月8日向佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。本案胡建平的停工期间为2005年8月28日至10月8日 合同的经济补偿金。本案中，胡建平因美津公司拖欠工资提出与美津公司解除劳动合同，美津公司应向胡建平支付解除劳动合同的经济补偿金。 关于美津公司应当 ...
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繁荣向仲裁机构申请仲裁后，已没有在美津公司工作，诉讼中薛繁荣亦明确表示不愿意再回美津公司工作，故应视为双方协商一致，由美津公司解除劳动关系。美津 解除劳动合同的经济补偿金。本案中，薛繁荣因美津公司拖欠工资提出与美津公司解除劳动合同，美津公司应向薛繁荣支付解除劳动合同的经济补偿金。 关于美津公司应当支付 ...
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不同意该方案，向大兴仲裁委申请仲裁。仲裁期间，万年青公司补发卢素蕊2000年12月待岗生活费296元，并给付因万年青公司解除劳动合同未提前30天通知替代工资 50%的额外经济补偿金。万年青公司解除劳动合同未提前30天通知卢素蕊，双方在解除劳动合同后，又未能协商一致，造成卢素蕊的个人人事档案未及时转出， ...
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护国向仲裁机构申请仲裁后，已没有在美津公司工作，诉讼中胡护国亦明确表示不愿意再回美津公司工作，故应视为双方协商一致，由美津公司解除劳动关系。美津 解除劳动合同的经济补偿金。本案中，胡护国因美津公司拖欠工资提出与美津公司解除劳动合同，美津公司应向胡护国支付解除劳动合同的经济补偿金。 关于美津公司应当支付 ...
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