和省委、省政府规定的政策办事，不得另立政策和自定工资标准。凡不按政策规定办事，弄虚作假的，要追究责任，严肃处理。要结合职工的思想实际， 本职工作，为开创我省社会主义建设的新局面做出积极的贡献。安徽省各级国家机关和事业单位工作人员工资制度改革方案根据中共中央、国务院中发［１９８５］９号文件下达的关于《 ...
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年一月一日至一九四五年九月二日、一九四五年九月三日至一九四九年九月三十日参加工作的，分别比照副厅级、正处级、副处级、正科级增加离休费(任职年限按五年以下计算) 我区的各项规定办理。对违反规定、弄虚作假的，将追究责任，严肃处理。本实施细则结合《广西壮族自治区事业单位工作人员工资制度改革实施方案》，从一九 ...
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重大损失或者不良影响，给谁呀？ 在申报岗位、项目、荣誉等过程中，根本无需弄虚作假，只要拥有决定权，就一切尽在掌握了。 第二十一条有下列行为之一的， 的岗位，并在适当范围内为其恢复名誉。 被撤销处分或者被减轻处分的事业单位工作人员工资待遇受到损失的，应当予以补偿。 解读： 处分决定被变更，回避了方向性， ...
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重大损失或者不良影响的； （五）在申报岗位、项目、荣誉等过程中弄虚作假的； （六）工作态度恶劣，造成不良社会影响的； （七）其他严重违反职业道德的行为。 岗位，并在适当范围内为其恢复名誉。 被撤销处分或者被减轻处分的事业单位工作人员工资待遇受到损失的，应当予以补偿。 第七章附则 第四十四条 已经退休 ...
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重大损失或者不良影响的； （五）在申报岗位、项目、荣誉等过程中弄虚作假的； （六）工作态度恶劣，造成不良社会影响的； （七）其他严重违反职业道德的行为。 岗位，并在适当范围内为其恢复名誉。 被撤销处分或者被减轻处分的事业单位工作人员工资待遇受到损失的，应当予以补偿。 第七章附则 第四十四条 已经退休 ...
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第二十四条考核结果是岗位竞聘、奖惩、培训、调整工资待遇以及解聘的依据。第二十五条事业单位工作人员年度考核被确定为合格以上等次的，按下列规定办理：(一) 解除聘用合同，但应提前30日以书面形式予以通知。第二十八条事业单位工作人员在考核中有弄虚作假等违纪违法行为的，考核等次直接确定为不合格。第二十九条事业 ...
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以支定收，略有结余，留有部分积累的原则，由国家、单位、个人共同负担。单位按上月工作人员工资总额加离退休金和退职生活费之和的24％缴纳。个人按本人上月 ，现决定对《青岛市全民所有制自收自支事业单位工作人员社会养老保险暂行办法》的行政处罚等有关内容作如下修改：第十五条中的“对弄虚作假、少缴冒领的，除补缴不 ...
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保险暂行规定第一章总则第一条为保障我省机关、事业单位工作人员退(离)休后的生活，适应机构改革、人事制度改革、工资制度改革，推行国家公务员制度和建立完整的 按规定足额缴纳养老保险费。弄虚作假的，除应补缴或追回款项外，视情节轻重，处以罚款。第六章附则第二十八条厦门市机关事业单位工作人员退休养老保险办法由 ...
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对在考核过程中有徇私舞弊、打击报复、弄虚作假等行为的，必须按照有关规定予以严肃处理。附件：1．江苏省事业单位工作人员二○一一年度考核结果审核备案表2 人员数”中，并在“执行专业技术人员工资标准的人数”中填报。附件2江苏省事业单位工作人员二○一一度考核结果汇总表填报单位（盖章）： 项 目 应参加考核人数 ...
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不变。（四）1993年工资制度改革后，既具有行政职务，又具有技术职务双重职务的人员，凡实行公务员制度的国家机关工作人员和参照实行公务员制度的 人民政府云政办发〔1992〕175号《云南省人民政府办公厅关于修订云南省省级国家机关、事业单位工作人员差旅费开支规定的通知》和（93）云财文字第1号《关于转发 ...
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