主观说或客观说之不足。 关于人身损害赔偿司法解释第9条第2款规定：前款所称从事雇佣活动，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务 责原则为依据，来确定是否应考虑受雇人的主观过错的观点和德国司法部起草的损害赔偿法修正草案不区分行为人侵权行为具体类型，一概要求行为人具有故意或过失的做法，都 ...
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《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称为该解释或人身损害赔偿司法解释）已于2004年5月1日起正式施行了，尽管该解释 》、《医疗事故处理条例》等法律、法规或司法解释仍在施行），可以说是仅仅在某些范围内达到了有限的统一。从该解释规定的内容来看，的确是在某些方面反映了我国 ...
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，一些法院依据法理作出了成功的判决。最高法院总结了实践经验，借鉴理论研究成果，在人身损害赔偿司法解释中规定了这一制度，补充了立法的不足，适应了司法的 人承担赔偿责任。安全保障义务人有过错的，应当在其能够防止或者制止损害的范围内承担相应的补充赔偿责任。安全保障义务人承担责任后，可以向第三人追偿”，解决了 ...
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第一百一十九、第一百三十条之规定，判决如下： 一、 被告辛某应于本判决生效后十日内赔偿原告韦某误工费、住院伙食补助费、残疾赔偿金、精神损害 无规定的，可以选《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T 16180-2006》鉴定标准。 附：人身损害赔偿司法解释 第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身 ...
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与区别。 一、两者的联系 从广义角度讲，雇佣关系是指雇主与雇员约定在一定期限内雇员向雇主提供劳务并由雇主付给雇员报酬所形成的权利义务关系。从这一角度讲， 上讲可以看作是公民对自己高级权利的一种自由处分。这是法律无权干涉的。 人身损害赔偿司法解释第十二条第一项中规定的告知，笔者认为从立法本意讲这是给审判 ...
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最高人民法院关于人身损害赔偿司法解释第十四条规定帮工人因帮工活动遭受人身损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任；但可以在受益范围内予以适当补偿。帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿 ...
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，并于2004年5月1日起正式施行的《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（以下简称《解释》），给全国民事审判实践带来了及时雨，为审判 民法通则》和最高人民法院《关于贯彻执行〈民法通则〉若干问题的意见（试行）》的司法解释，但由于各类校园伤害案件情况的不同，处理此类案件在适用法律上也出现一定 ...
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非常相似之处。这个世界的历史时期就是“二战”前后。 在“二战”之前，在全世界的范围内，对人权、人格权都不是特别的重视，那个时候，世界各国都没有特别强调 独立的人格权，受到侵害以后要得到保护。在精神损害赔偿司法解释当中明确强调，人身自由权受到损害以后可以请求精神损害赔偿的保护。 （三）第三个突破 第三个 ...
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应当包括高电压，只是对多高的电压属于高电压却有不同的理解。作为解决触电引起的人身损害赔偿问题的司法解释，必然应当首先回答这一问题。当然，该司法解释 责任。但产权所有者不承担因受害者违反安全或其他规章制度，擅自进入供电设施非安全区域内而发生事故引起的法律责任，以及在委托维护的供电设施上，因代理方维护不当 ...
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应先由已投保机动车的保险公司在其责任限额内予以赔偿，不足部分，依照本解释第六条的规定承担赔偿责任。 第十一条 【多辆车导致一起交通 赔偿费用】 人民法院拍卖肇事机动车所得价款，清偿债务的顺序是： (一)交通事故人身损害赔偿费用； (二)车辆保管费用； (三)其他债务。 第二十九条 【诉讼时效】 因道路 ...
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