在09年1月份末分公司一切善后事情即将处理完全后便欲与我解除劳动合同关系；但这之前公司还一再信誓旦旦的说给我调任总部（总部和分工司不在同一个城市 胜诉的几率多大，若上诉都可以让公司赔偿哪些方面的损失，依据法律规定赔偿上限估计多少为适宜？都需要哪些方式？另外,公司若终止分公司这边一切事宜,这边没有任何 ...
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，当时被我驳回，后来经理让我去中管部，中管部要求我解除劳动合同，并将我以前刚上岗时出现的一些问题当作理由，通知我公司可以单方面解除劳动合同，我刚上岗时的 比较直，平时有什么就是什么，是我的过错我不会去反驳，可是这次的事情我想让经理给我证据证明是我的过错（比如监控），当时经理就以没有驳回，并且说他们说的 ...
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在这里上班，我就不马上搬走”，于是第二天，我就被公司通知单方面解除劳动合同，我被开除了。 本人的劳动合同签订时间为5年，现在一年未满，但因为这件 支付经济补偿，均回复“等待总公司通知”。本人家庭情况一般，家中只有我一人有工作，遭遇这样的事件让家庭条件本来就勉强的我负担加重，而工作了五年多的公司，却因为 ...
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我是今年2月份进公司上班，使用期一个月后签的劳动合同，今天11月2号，公司以我技术不行为由，提前一个月通知我，让我找工作，一个月时间内还是正常上班，一个月后，公司要单方面解除劳动合同，我该怎么让公司赔偿我经济损失公司说了，不给予任何赔偿，原因是，公司可以给我一个月的时间找 ...
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企业2008年前是国有企业，我工龄28年了，2008年企业改制变成股份制，我是2008年和企业签的劳动合同，签到我退休，我还有6年退休，但现在公司要单方面解除劳动合同，要我买断工龄。我不想买断工龄，只要公司把我的保险给我继续交到我退休，现在不让我工作，不给我工资都行。这让合理吗...
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、税前的月平均工资为5297元：按实际到帐的月平均：4942.06元 由于我在公司的工作表现一直非常优秀（应该说在工作方面不论能力还是态度都没任何问题），但由于 。现在，既想单方面解除劳动合同关系，但不肯出具书面解除合同的证明（连解除合同的书面通知也不敢发给我，找人事部要解除证明也不给）。让我处于不能 ...
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你好！我是一家集团公司员工，公司于本月的4月6日跟我单方面解除劳动合同，同时，从4月11日开始公司不再让我进入公司大门，针对此事我应如何维权？？（近期公司一直在与我协商补偿，但一直未能协商一致）谢谢了！ 备注：与我有劳动协议公司在北京，我属于长期委派外地工作，不让我进门的公司为集团公司的生产工厂。...
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半年，后要求上班被没有岗位拒绝，公司没有给我开工资还让我补交劳保金还没有提前通知我，现在2年了，公司在这期间的取暖费，动迁补偿费都没给我现在要我补交钱，不补交就要单方面解除劳动合同而且我的合同还没到期。我用补交劳保金么？他们欠我的钱可以要回来么？给 ...
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公司与我单方面解除劳动合同，让我签了协议书和离职报告，协议书上写明赔偿一个月“基本工资”（不含津贴），是否合法？ 另签了离职报告公司会不会说我是自动离职，没有补偿金？ 合同还没到期，公司也没提前通知 ...
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，休息了一年去第二个培训机构完成的培训。在06年的时候就与公司签署了合同，并且和公司与第一个培训机构签署了三方培训协议。 第一个培训机构破产后，来到了 我分到分公司，让我去找分公司，但是没有通知我改签合同。 这属不属于拖欠工资？我可不可以以拖欠工资为名来单方面解除与公司的劳动合同？解除劳动合同后我需不 ...
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