雇佣人拿钱雇来的，雇车的目的是让家离劳动地点五、六公里之遥的农民工专门乘坐的，提供车的雇佣者不承担责任，让死亡人承担责任合理吗？雇佣者 发生时与申××还有其他工作没有按约完成，雇佣关系并没有结束。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害 ...
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时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，应当属于工伤。既然属于工伤，就理所当然应该享受工伤保险待遇。至于汪某如何与刘某交涉，则是另外一个法律 。身患有糖尿病、心脏病。2011年8月中旬某日上午，洪某突然发病，经抢救无效身亡。事后，洪某的妻子找到洪某所在单位，要求享受工伤待遇。单位则以洪是 ...
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途中被撞身亡，老板为躲赔偿人间蒸发[10]、小伙受工伤获赔900斤硬币，5人清点6小时[11]的新闻就算不得新闻了。[12] 事实上，我们在社会保险中以 又影响用人单位参保的积极性。[25]如果考虑到这些所谓的农民工都是从经济相对落后地区到经济相对发达地区工作，退保在一定意义上形成了经济发达地区对经济 ...
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内发生的性骚扰事件有不当作为，企业雇主则应承担损害赔偿责任。另一方面，企业应在自身的经济目标及社会责任中寻求一个合理的平衡点，可以在内部建立性骚扰的投诉 社保制度的城乡二元化歧视性分割，出于对未来工作地点和时间的不确定以及对社保转移接续的顾虑，外出流动就业的农民工多选择不参保甚至退保。虽然《社会保险法 ...
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