企业现在能对员工罚款吗？（深圳） 问：在近期的咨询中，很多企业咨询，现在听说员工犯错了，企业也不能罚款了，是不是深圳企业真的不能罚款 中上位法优先的原则，应优先适用广东省劳动保障监察条例中的相关规定。因此该规定中的罚款权已经不能适用了。 二是《深圳经济特区和谐劳动关系促进条例》第十六条： 用人单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-466154.html -了解详情
你好 我公司制度规定受工伤的员工以及同班组所有员工罚款4百元 还强制员工在员工守则上签字 不签字的员工可能会被开除 请问公司这样做合法吗 如不合法公司违反什么规定 谢谢...
//www.110.com/ask/question-2191369.html -了解详情
你好，我想问下公司员工罚款多少是合适的，我被公司罚款两万多而我的工资才1月3千，我想问下我该怎么维护我自己...
//www.110.com/ask/question-2617090.html -了解详情
请问企业员工奖罚制度是否真的被废止，现在很多企业还在对员工罚款，合法吗...
//www.110.com/ask/question-3110516.html -了解详情
因为公司降工资，生产员工闹情绪，公司把去年的生产数翻出来说差距很大，对不上数。以这个为由对要对员工罚款。还有之前出现质量事故，公司有经济损失！现在要一起处罚，请问公司应不应该这样做？如果要罚的话要罚多少钱？...
//www.110.com/ask/question-1635739.html -了解详情
你好！请问企业对员工罚款最多可以占员工工资的多少？现在有这方面的法律依据吗？有又是那个法律？...
//www.110.com/ask/question-2880914.html -了解详情
公司经常对员工罚款，理由就是对公司赔偿，就是说，当你在工作中因为不小心操作失误，对产品的合格率有影响，公司就会对操作员进行罚款，前几天，每个人是几百几百的罚，一个月工资就是那么两三千，一下罚几百，看着他们，看着公司的做法，我看不下去了。这个是否是违法劳动法呢？...
//www.110.com/ask/question-1926591.html -了解详情
员工在上月一次上班迟到了10分钟，但是到了月底公司以上班迟到10分钟为由向员工罚款20元，请问这一做法合法吗？...
//www.110.com/ask/question-1386327.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务