的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。第九条规定:有不满一岁婴儿的女 山东省人口与计划生育条例》第三十条 男女双方晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十四日。女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。 ...
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您好:我想知道女职工的产假时间国家是怎么规定的?产假期间的工资应该怎么样计算?有意外怀孕后流产时休的假吗?...
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我因意外怀孕,今年5月6号结的婚,5月3号-12号请了10天婚假,后面因出血查到胎停,5月8号做了流产,后面14号-27号请了14天 ,查到只有发了几十块,财务说流产假是不给发工资的,扣除我的四金,下来就是这么点。我们合同上签的基本工资是1280元,但现在国家规定是1450元。请问,我请的婚假是不是 ...
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生育保险金,享受到生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术医疗费等相关待遇。如果晚育,产假还可增加30天。此前,在今年9月,上海市对生育保险办法进行了修改 手术医疗费及国家规定的其他待遇。女职工因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费以及因计划生育实施放置(取出)宫内节育器、流产术、引 ...
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产假能否提前或推后使用?女职工流产应休假多长时间? 国家规定产假90天,目的是保障产妇恢复身体健康。因此,休产假不能提前或推后。女职工怀孕不满4个月流产时, ; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故 ...
//www.110.com/ziliao/article-288716.html -
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