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而成,这不是病而是伤,不能根治,只能缓解,尽量不要再弯腰和用力,单位知道的情况后,自动辞职得了腰椎间盘突出主要原因来自我的工作,请问,如果是自己自己提出辞职可以单位索取赔偿吗?单位可以因此病不能再胜任这份工作而解雇吗?申请了调动岗位,可是单位不批,现在仍然在原来的岗位 ...
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与一年前到公司上班一直到本月三号病倒公司辞职才会发工资当初为了工作公司与订合同不交金每月补贴200现在患尿毒症可以申请公司补贴么...
//www.110.com/ask/question-2855483.html -了解详情
是10年7月份本科毕业的,然后在江苏工作,户口也随之签到江苏。 11年11月份从原单位辞职了,然后在湖北工作,想通过改派报到证的方式把户口签到湖北,但是原单位 请问原单位这样做是符合规定的吗?可以到学校改签报到证以把户口从江苏调往湖北吗? 另外原单位没有给缴满社保金,现在想转社保金都转不了。 ...
//www.110.com/ask/question-778396.html -了解详情
请病假了,并且有医生证明和病假单。人事又说没有跟主管请过假。跟人事说,的主管已经同意辞职了,工作也交接好了。人事表示,他们没有同意,就 流程请假,病假不批,依旧按照旷工辞退。 公司规定是,旷工2天,就可以解除劳动合同。 现在人事在的劳动手册和退工单上面写了旷工辞退,这个严重影响找新的工作 ...
//www.110.com/ask/question-946425.html -了解详情
尊敬的律师; 现在把有关单位购买写字楼的大概经过向律师你做一个大概的介绍。 根据09年年底集团及总公司领导的指示下在某处购买写字楼的精神,公司 ,开具了收条。 按照程序我们拿到房产证以后就马上联系卖方委托人助理赵某,然后想就可以去办理剩下的两件事情了也就是几天的时间,为了图方便就没有把钱交回 ...
//www.110.com/ask/question-130086.html -了解详情
2003年12月到单位上班,2009年2月开始工作虽然工作岗位没变,但是工作量大幅增加,导致不能适应现在的工作,5月和公司反映要求调换岗位,公司自己辞职不同意,公司现在不给调岗,不发工资,也不辞退,如果不去上班公司就可以以违反公司规定为理由开除(公司规定 ...
//www.110.com/ask/question-40061.html -了解详情
请假后,公司以为了防止计生来查办为由,老公(与同一单位上班)代写了辞工单,停了社保,办理了辞职手续,当时没有经济补(赔)偿一说 不再与签定合同,公司应该给什么赔偿? 3.现在我们公司已经卖给另外一家公司,如果公司即时和中止合同,公司应该给什么赔偿?公司可以违反了计划生育为由,不给 ...
//www.110.com/ask/question-928483.html -了解详情
请假后,公司以为了防止计生来查办公司为由,老公(与同一单位上班)代写了辞工单,停了社保,办理了辞职手续。 2009年12月再次 公司应该给什么赔偿? 3.现在我们公司已经卖给另外一家公司,如果公司即时和中止合同,公司应该给什么赔偿? 4.公司可以违反了计划生育为由,不给经济补( ...
//www.110.com/ask/question-927961.html -了解详情
04年参加工作,06年考取研究生,离开单位辞职,档案调到学校,离开单位的时候单位要6000违约金,当时为了及时办档案,没和单位计较。毕业签协议的时候没说 所以认为单位就是先违约,反而我们违约交钱。现在经常看法律了,才感觉不公平。是否可以找以前的单位投诉阿??怎么去投诉?想要回6000。 想 ...
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年的合同。雇佣的时候说的是外聘管理人员但合同上的岗位却是保安。某些原因现在领导要自己辞职(被迫)。还有合同上是每天上班时间是8小时,最长加班时间不得超过3小时,但是上班时24小时(上一天休息一天)请问怎么才可以得到最大利益(现在还没有解除合同)是否可以申请劳动仲裁?等~...
//www.110.com/ask/question-203220.html -了解详情
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