2011应届生，今年4月底与现单位签订就业协议，协议上写着：试用期为2011-4-11开始，两个月；劳动合同签一年；试用期工资2000，转正后3000 也没有3000（甚至没有2000）。请问我现在跟单位解除协议，需要赔付违约金吗？要是单位拒绝在《解除就业协议证明》上面盖章签名呢？我要通过什么法律手段 ...
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11年12月份签订的就业协议，协议商定，毕业后 续签2年劳动合同，如果违约则需要交纳违约金2000元。 我12年1月中旬申请离职，公司分部也同意。但是总部却又要求我交纳2000元违约金，否则不发我这两个月的工资（我还没有拿过工资。），也不给我办理解除就业协议的相关事宜。 另外我规定我从签协议 ...
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协议，之后毕业后，要签合同了的时候，我辞职了，该用人单位说我有违约金，请问这个钱是否要交？如果不交，就不肯给我解除就业协议。并且，我想问一下，他们在让我在提交解除就业协议证明的申请书上写清因个人原因，并愿意承担违约责任。这样的话，是否会对我以后产生一些影响。...
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我是2011应届毕业生，与原单位签订就业协议，合同也签了，那时我2月底进的公司，单位说我得拿到毕业证后办转正手续，但是还没办转正手续我已决定辞职， 报到，由于离职时有那么点不愉快，原单位不给解除就业协议，协议原件都在我身上，没有留在公司，我该怎么做，才能让对方解除，要付违约金吗，协议上没规定违约金额。...
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我是即将毕业的学生，之前和一国企单位签订了学校发的就业协议书（自己手中一份也没有）还没有签订劳动合同，先是去了实习。实习期未满因故提出离职了，现在单位要我去解除就业协议并且交清违约金和所有该承担的费用，我该承担这个违约金吗？实习前在总部培训了10天，也就是和一些单位领导座谈，也没有专门的技术培训。...
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说毕业前进入公司实习，拿到学历证明后与公司签订为期三年的劳动合同，还协议了违约金2000元。 我现在快要毕业了，在该公司实习了两个多月，想走了，但又不想支付违约金，该怎么办呢？ 如果拿到毕业证了和公司签了合同，就业协议还有效吗？签合同后的试用期内我可以走吗?...
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我是应届毕业生，与一家国企签订了网上就业协议。没有签合同！现在想换个工作！需要与国企解除协议。但他要1500元的培训费！ 也没有给我们提供专门培训 ！这合理吗？必须交吗？档案好像在这公司里！不交就不给档案！我该怎么办？很急还望回复！谢谢...
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一直留在学校，但是派遣证已经派到人事局了。这样的情况如果我辞职不交违约金的话，他还能控制我的人事关系和档案了吗？ 还有个问题时，协议还有一条是一年内发现重大疾病，不能工作的就解除合同。那么因为我有病而跟我解除合同的话，我还需要缴纳违约金吗？...
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一直留在学校，但是派遣证已经派到人事局了。这样的情况如果我辞职不交违约金的话，他还能控制我的人事关系和档案了吗？ 还有个问题时，协议还有一条是一年内发现重大疾病，不能工作的就解除合同。那么因为我有病而跟我接触合同的话，我还需要缴纳违约金吗？...
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协议 但在 今年5月分 我又找到 了一个 更好的 单位， 想同此公司 毁约，但协议上 有违约金5000 的条款，不知这是否合法，听说 新劳动法 规定 取消 已经 去公司 和老板恳谈 但 他的 态度 很坚决 必须交钱才可解除协议， 我说 劳动法 规定 违约金违法 但是他说 你爱找谁找谁，在他那 不好使 ...
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