。1988年1月3日到1995年期间，蒲宏与北京首线拔丝厂（首线新业公司改制前企业）没有签订劳动合同，1995年，蒲宏与北京首线拔丝厂签订了3年 履行相应权利义务，并未做相反的意思表示的，劳务合同作为一种典型的继续性合同，应认定存在以原合同为内容的新的合同关系，并不能认为此时双方之间就不存在合同关系 ...
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自己与广告公司没有签订劳动合同为由，要求广告公司支付双倍工资。 该销售经理与广告公司是否建立了劳动关系就这个问题，我们现在适用的主要法律依据是劳动和社会 一直强调的是劳动关系唯一性原则，即一个劳动者只能和一家用人单位建立劳动关系，因此他与其他用人单位建立的都是劳务关系。正是在这样的指导思想下，很多企业 ...
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相对方即用人单位发生变化，而派遣公司和B公司并非劳动合同法上规定的关联企业，陈某认为是A公司安排陈某分别与不同主体签订合同，但没有证据证实，故不符合“劳动者非因 是为两公司的整体利益提供劳动，故应将陈某在劳务派遣期间的工作年限计入B公司工作年限更能维护陈某的正当权益，也于法有据。陈某于2010年8月就 ...
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时间在原告起诉时已过诉讼时效。一审对该证据不予采纳的理由是偏听偏信。被上诉人没有提供证据证明劳务合同和五份简易合同无任何关联，一审主观认定五份简易合同是 与一审相同。 本院认为，根据双方签订的劳务合同及简易合同等有效证据，一审对质保金数额的认定，是客观的。同时，依据焦作XX公司最后一次付款时间，至洛阳 ...
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1%，乙方应无条件的支付甲方全部货款和违约金”。该合同乙方处有被告张照刚的签名，并加盖有“濮阳市金泰建设劳务有限公司郑州高新锦绣苑工程项目部”的印章。 书证及庭审笔录在案佐证。法院判决：……原告与被告新兴公司及新兴公司中原分公司之间没有签订书面的买卖合同，原告提交的2008年12月31日的收据系其单方 ...
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是安心在当地开发矿山做事业的公司，没有合同诈骗的犯罪动机。 二、关于贵州**矿业有限公司与贵州**机械化工程有限公司签订工程开采合同并收取保证金的行为，公诉人存在 到被欺诈后多次催告其提供合法证照，都未能如愿。为了维护自身和施工单位的利益，贵州**矿业有限公司已经于2011年2月21日向白云区法院提起 ...
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了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。 对泰兴路桥公司提交的证据，本院认定如下：1.劳务分包合同一。李春光对该合同的真实性没有异议，称其是以黑龙江建安公司 元补偿。2016年7月12日，二十一局五公司设立的济青高铁项目部与咸阳顺达公司签订劳务分包合同二，将包含涉案工程在内的潍坊市寒亭区钻孔桩工程 ...
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中依法没有共同给付义务，因此原告将青建公司作为本案买卖合同的连带责任人没有事实和法律依据。旭阳公司辩称，不同意原告的诉讼请求。戴兴峰在该项目中是代表 应由原告承担责任。被告青建公司对该证据的真实性没有异议，但不认可证明目的，该合同是备案确定劳务合同关系的合同，双方于2012年6月1日签订的劳务分包合同 ...
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为：“因施工合同引发的一切纠纷（包括但不限于工人工资、工伤事故、材料购销、器材租赁等）均由我处理和承担，与贵公司没有任何关系， 3日，许XXXXXX向XXXXXX劳务公司出具《承诺书》，主要内容为：鉴于我借用贵公司资质，以贵公司名义与中XXXXXX局第XXXXXX有限公司签订《周口市东新区XXXXXX ...
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合同的立即脱身显然不同。为寻求有利于自己的法律保护，一些劳务输出公司签订合同时不再要求担保人员对违约行为直接进行担保，而是要求担保人员对违约行为的违约金或 劳务人员所享有一项债权，要求担保人对债权实施担保应当是没有异议，也不违反法律强制性、禁止性的规定，法律上理应予以支持。 故法院在本案中认定被告林 ...
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