被答辩人系亲生母子关系，在房改时，登记在被答辩人名下可以享受父母两个人的工龄优惠，此优惠当时还比较大，所以将房产证登记在被答辩人名下。实际上， 手段，以期达到获取其他非法利益为目的。所以，应当驳回原告的诉讼请求。 三、根据相关的法律规定，诉争房屋的所有权属于被告。 物权法是2007年10月1日起正式 ...
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收入和购置财产，各自或共同继承、受赠的财产，都是夫妻共同财产。”此所谓“劳动所得收入”于本单位职工而言，除了日常工资外还应包括各类奖金、补贴、单位分发的 房的处理问题作一探讨。 一、房改房的法律性质及特点 房改房是指根据国家现行房改政策的有关规定，单位将原公房通过优惠的形式出售给已经承租或使用该公房的 ...
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电力工业局的有关文件，制定了火电一公司改革方案，对符合条件的公司职工买断工龄解除合同等相关问题做出了具体规定，并将实施方案在公司内部张贴广泛进行了宣传。 。所以被告在原告怀孕期间解除了劳动合同是不符合法律规定的。但是容易引起争议的事实就在于原告隐瞒了怀孕的事实，所以被告不知情。那么这能否成为抗辩理由呢 ...
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他们的任何费用。而在一般公职人员或企业员工的工资构成中，除基本工资、工龄工资、职务工资、奖励工资外，尚有交通补贴、副食补贴、住房补贴、养老补贴等等， 合同的内容看。《个人代理人保险代理合同书》的签订依据是《中华人民共和国保险法》、《保险代理人管理规定》等法律法规，整个合同没有一处体现劳动合同字样，在 ...
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继承法司法解释第五十九条规定，人民法院对故意隐瞒、侵吞或者争抢遗产的继承人，可以酌情减少其应继承的遗产。邱高、邱地应当承担相应的法律责任。二、被告辩称邱地、 。为此，邱原提交租金收条。邱山、邱高、邱地对此予以认可。邱原提交工资收入证明、职工内退协议、银行打卡明细证明其生活困难，邱山提交其爱人诊断证明， ...
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问题。 3、调查两家公司的工商内档，寻找有利线索。 四、诉讼过程 1、沈阳经济技术开发区劳动争议仲裁委员会审理阶段 因为国家法律规定，劳动争议案件实行仲裁前置 违法解除劳动合同赔偿金、支付失业金损失、支付未依法签订劳动合同的双倍工资、支付带薪年休假工资报酬等共计18万多。然而，2016年1月，被告上诉 ...
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低工资制度，在出售此类房屋时，单位往往根据职工的职务、工龄、工资、家庭人口等多种因素综合考虑后，在房屋价值计算上给予了政策性优惠待遇，这就使福利性政策 自己的子女与儿媳或者女婿共有。二、离婚中涉及按揭购买的房屋分割难点以及对策由于按揭贷款购房涉及的法律关系复杂、签订房屋买卖合同和取得房屋产权存在较大的 ...
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保险费的情况下继续为其缴纳社会保险费的做法，违反了有关规定。最后提出公司“应协助原告办理有关手续。”办理社保究竟是谁的法律义务。对于判决结果，史女士很失望 中指出：“工资、保险福利待遇”是企业职工档案内容的组成部分。《劳动法》1995年1月1日施行前，国家就开展了以1992年10月1日为界线的工龄认定 ...
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自己根本用不完，杨某文没有从经济上对被继承人提供任何帮助，反而靠着被继承人工资养着自己及家人。 其次，生活照顾方面，杨某文也没有做到。杨某文为了欺骗 杨某文提交的公证遗嘱订立于2009年，杨某松提交的代书遗嘱订立于2017年。当时的法律规定，自书、代书、录音、口头遗嘱，不得撤销、变更公证遗嘱。则即使代 ...
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的效力不予认可。后孙某某申请仲裁，要求董事长林某某和在册股东马某支付其工资72000元和经济补偿金22500元。仲裁委以被申请人不具有主体资格为由不予受理。 【 的情形，应当认定为无效。相较而言，第三种观点更为妥当。 一、对当事人的工作人员作为诉讼代理人参与民事诉讼活动的法律规定 我国原《民诉法》规定 ...
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