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可以依法判决予以撤销。对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇、经济补偿金、培训费及其他相关费用等案件,给付数额不当的,人民法院可以予以变更。(二)关于 判决,支持原告的请求。六、被告在原告治疗的过程中支付的相关费用,双方签订两份协议协议内容只包括相关费用的给付,原被告双方已经实际履行,并不 ...
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工作,至今单身,一个人照顾女儿。而且女儿学拉二胡,培训费以及买二胡的钱也是一笔不小的开支。小玉要求前夫每月支付6000元的抚养费或者一次性支付70 的抚养费直到其女儿年满18岁时止,并驳回其他诉讼请求。(人物均为化名) 说法 离婚协议虽有效力 必要时仍可索要抚养费 思明区法院一审认为,虽然陈军已经和小 ...
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离职与被动离职各多少人,原因分别是什么? (六)公司成立以来公司发生培训费、培训人次、培训内容,分别列示。 (七)企业内部责任制形式,考核的 登记证及对外担保签约情况表等; 8. 公司签订的联营合同、对外投资合同、战略合作协议(如有); 9. 公司其他重大资产买卖合同; 10. 公司购买或出售证券的 ...
//www.110.com/ziliao/article-249072.html -了解详情
某工作未满一年辞职或因个人原因被公司辞退,应赔偿某公司或用人单位培训费共计10000元,且公司有权自张某工资内予以扣除。张某于2018年1 ,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用 ...
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内容为空调设备的技术维修及安装调试。维修中心为王琪报销差旅费9774.7元及培训费4400元。 维修中心认为,王琪在未经公司同意的情况下,从2010年11 2.06万元;3. 王琪向公司返还2008年4月至2010年5月期间多支付的工资1013元;4. 诉讼费用由王琪负担。 被告王琪辩称:同意仲裁结果 ...
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工资待遇3100元(含五金)包括加班费,工作时间按本公司规定”。某客运公司按照约定每月支付李某工资人民币3100元。李某在与某客运公司的劳动合同到期后,向 第十四条无效,并基于该条款无效要求某客运公司支付加班费、经济补偿金、培训费等。仲裁裁决确认双方聘用协议第十四条“含五金”部分内容无效,该条款的其余 ...
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乙方要求,为维护乙方合法权益提供必要帮助。 二、甲、乙双方在履行本协议过程中,必须严格遵守《境外就业中介管理规定》、《关于贯彻劳动和社会 乙方按规定向甲方交纳境外就业中介服务费、履约保证金、培训费、签证和机票等相关费用。 第三条费用及其支付 一、费用 (一)中介服务费:_________元人民币。 ( ...
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年7月22日至2011年8月2日,培训费由某销售公司承担,自培训结束后张某为某销售公司服务期不少于三年,协议生效后将自动作为双方劳动合同的补充内容等 进行了变更,达成新的服务期限而已。虽然《劳动合同法》规定未签订书面劳动合同要支付双倍工资,但在本案中劳动者与用人单位之间的劳动合同期限的约定及补充,并不 ...
//www.110.com/ziliao/article-482742.html -了解详情
22条规定:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付 ,服务期为5年,因此每年分摊的培训费为4000元。假如王先生为该公司已经服务满2年,那么在辞职时,所应支付的违约金是:(5年-2年)×4000 ...
//www.110.com/ziliao/article-229082.html -了解详情
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