，双方就此未能协商一致发生纠纷，李某未再为A公司提供劳动。2014年3月7日，A公司以李某长期旷工，违反了员工手册及劳动合同的约定，向李 具体分析，不能简单机械地套用本文案例中的司法口径一概而论。 基于上述分析，我们建议用人单位与劳动者就工作地点进行约定时，可以根据后续劳动合同履行的实际情况，将公司的 ...
//www.110.com/ziliao/article-615197.html -了解详情
流程，包括：招聘流程、员工入职管理流程、员工离职管理流程、处理违纪员工流程、解除劳动合同工作流程等等；（4）制定加班、福利待遇、年休假等管理办法及操作流程；3 信息，并应企业需求提供有关法律、法规、案例的信息。附：邹超律师了承办的案例1、罗德华与郑州XX实业有限公司劳动争议纠纷一案。2、王小群与郑州 ...
//www.110.com/ziliao/article-525832.html -了解详情
律师的艰辛与收获 1、请县长做证人2007年，家乡一国有企业与另一企业合同纠纷官司打输了，请我当代理律师上诉。厂长介绍情况说原厂长被对方 无法再退回到原有的状态；其次，由于土地是自然资源，不是某一代集体经济组织成员劳动的成果，所以也无法按照社会主义的按劳分配原则操作。《最高人民法院关于审理涉及农村土地 ...
//www.110.com/ziliao/article-377395.html -了解详情
，审判委员会讨论同意的，才能作为指导性案例发布。 这次发布的4个指导性案例，民事和刑事案例各2个。分别涉及居间合同纠纷，二审诉讼期间当事人达成诉讼外 ，应当从公司的股东会、董事会或执行董事及监事会或监事的运行现状进行综合分析。公司经营管理发生严重困难的侧重点在于公司管理方面存有严重内部障碍，如股东会 ...
//www.110.com/ziliao/article-355453.html -了解详情
律师的艰辛与收获 1、请县长做证人 2007年，家乡一国有企业与另一企业合同纠纷官司打输了，请我当代理律师上诉。厂长介绍情况说原厂长被对方 再退回到原有的状态；其次，由于土地是自然资源，不是某一代集体经济组织成员劳动的成果，所以也无法按照社会主义的按劳分配原则操作。 《最高人民法院关于审理涉及农村土地 ...
//www.110.com/ziliao/article-338588.html -了解详情
，张某不愿协助陆某夫妇办理过户手续，遂生纠纷，陆某夫妇找到刘乙律师后，刘乙律师接受委托后，为其深入分析了集资房购买的法律关系，并根据可能存在的法律风险 月后，因怀孕被公司辞退，敖某遂委托刘乙律师代理维权，因为单位未与敖某签订劳动合同，也未购买社保，发工资也是现金形式，敖某手头无任何证据能够证明其与单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-256171.html -了解详情
下达之后，申请人并未在法定期限内起诉，目前裁决已经生效。【律师分析】本案为典型的销售提成劳动纠纷案例。实践中，用人单位常常与劳动者因销售提成该不该发、 销售提成的计算基数、提成比例、发放条件和发放时间等以书面形式固定下来，或写入劳动合同，或以双方签字盖章的其他形式固定下来，以免口说无凭。其次，用人单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-224419.html -了解详情
作为劳动法中的核心概念和基本术语，在劳动纠纷中往往基础而常见。 那么，什么是法律意义上的劳动关系呢？ 劳动关系是指劳动者与用人单位之间在实现社会化 中劳动关系的认定 我们可以借两个经典的案例管中窥豹： 1、《李林霞诉重庆漫咖文化传播有限公司劳动合同纠纷案》，《最高人民法院公报》2020年第10期 // ...
//www.110.com/ziliao/article-964891.html -了解详情
驳回劳动者一方的诉请。 诉讼即矛与盾的对抗，借此二案例，在客观的角度为用人单位一方进行分析，如何正确维护自身的合法权利。 实际上企业基于生产经营需要对 、调岗是否改变了劳动者订立劳动合同的目的。 实操建议 用人单位在进行非法定情况单方调岗时，往往会引发劳动者的抵抗情绪，进而引起纠纷。因此，单方调岗是否 ...
//www.110.com/ziliao/article-790196.html -了解详情
，工作年限分别在14年至17年不等。2014年12月31日YK集团公司减员增效，以劳动合同到期为由，将张某等人退回劳务开发公司，劳务开发公司解除与张某等 等众多证据材料。经过与五人充分沟通和深入交流，根据案件事实，杜律师认真分析案情及可能存在之法律风险，针对性地提出焦点问题及办案思路，得到大家的认同。 ...
//www.110.com/ziliao/article-640935.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务