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上班并且没有加班费,A小姐做了近1年后实在无法忍受公司的作息时间和一些做法,便提出辞职,公司表示同意并办理了相关交接手续。可是令A小姐没有想到的是离职2个 赔偿猎头费2万元。A小姐觉得太欺负人了,决定委托律师以便更好地维护自己的合法权益。 二、处理思路 首先,要看B公司是否确实因为招聘她而支付了相关 ...
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[案情分析] 怎样形式的辞职才算有效? 傅某认为自己并非擅自违约解除劳动合同,离厂前两天即11月10日,她已经口头向厂方提出辞职。 那么,傅某 。 [案情结果] 傅某具备解除劳动合同的条件,但是她未能保留下相关证据,给自己的维权增加了一定难度。 [相关法规] 新《劳动合同法》规定:劳动者提前30天以 ...
//www.110.com/ziliao/article-550964.html -了解详情
[案情分析] 怎样形式的辞职才算有效? 傅某认为自己并非擅自违约解除劳动合同,离厂前两天即11月10日,她已经口头向厂方提出辞职。 那么,傅某 。 [案情结果] 傅某具备解除劳动合同的条件,但是她未能保留下相关证据,给自己的维权增加了一定难度。 [相关法规] 新《劳动合同法》规定:劳动者提前30天以 ...
//www.110.com/ziliao/article-546634.html -了解详情
与阿石等共34名同事均被要求填写辞职单,后被调整到三水公司工作。法院审理后认为,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。三水公司 原用人单位被安排到新用人单位工作,原用人单位未支付经济补偿,新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同,在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时,劳动者请求把在原 ...
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。总体来说,认定协商一致解除劳动合同既要符合实质性条件也要符合形式性条件。本案中,首先需要认定张某关于自己从经获得企业法定代表人陶某批准的主张是否成立,如果张某的主张成立,那么科技公司几个月的行为可以视为其单方提出辞职,科技公司发送邮件的行为可以补认定为违法解除 ...
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25日办理辞职交接手续,解除与DH公司的劳动合同关系。然而日前发现,早在方某提出辞职之前,直至DH公司起诉之日,方某一直在筹建新公司,准备从事与DH网 外贸交易平台,外贸交易方面完全跟它是一样的;8、我现在下面的一个经理,原来自己做过网站,现在还有网站。他在电子商务上的了解跟我不相上下。在运营方面,对 ...
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的2年在职培训,2年后培训结束。孙先生于2011年6月提出辞职申请,公司则在孙先生提出辞职之日起满30日为其办理了离职工作交接,并出具退工 ,并未要求其继续履行劳动合同,在办理离职交接手续时也从未要求自己承担任何违约责任,据此认为公司是放弃了要求自己承担违约责任。 法院审理后认为,双方在培训协议中明确 ...
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。[案情分析] 怎样形式的辞职才算有效?傅某认为自己并非擅自违约解除劳动合同,离厂前两天即11月10日,她已经口头向厂方提出辞职。那么,傅某的 :厂方以生产任务紧为由,经常让她们超负荷加班加点,违反相关法律法规在先,她才辞职。1995年实行的《劳动法》规定:用人单位违反法律延长劳动者工作时间的,由劳动 ...
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日签订的第五份合同为一份长期合同。2008年6月,考虑自己身体、年龄等原因,王某向保育院提出辞职,并于7月25日双方解除劳动关系。提出辞职 裁决内容中没有确定具体的社会保险费数额,但法院可以要求社保局协助测算和执行。社保局提出无法协助执行的依据—《关于解决部分困难人员参加养老保险有关问题的通知》,是于 ...
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拿回数目不小的押金,小李只得在公司准备好的辞职申请表上签名。解除劳动合同后,小李多次向公司提出要求公司支付经济补偿金,公司不予理会,小李遂诉至法院。 无权要求用人单位给付经济补偿金。因此,如果小李搞清楚辞职和解聘的关系,明白法律的相关规定,就能避免使自己的经济利益受损失。 作者:石城县人民法院 李瑶 ...
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