让这个村的职工全都回家了，而别的职工却照常上班。维权问答1、村民要求公司给经济补偿金，但包装公司表示这些村民是大队派去的，属于劳务派遣工，由大队 与你们职工没有必然联系，单位以提前终止租地合同为由与你们职工解除劳动关系，不属于用人单位可以单方解除劳动合同的法定情形。所以，包装公司应该向您支付经济补偿。 ...
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让这个村的职工全都回家了，而别的职工却照常上班。 维权问答 1、村民要求公司给经济补偿金，但包装公司表示这些村民是大队派去的，属于劳务派遣工，由大队 与你们职工没有必然联系，单位以提前终止租地合同为由与你们职工解除劳动关系，不属于用人单位可以单方解除劳动合同的法定情形。 所以，包装公司应该向您支付经济 ...
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劳动合同法规定用人单位未依法足额缴纳社会保险的，劳动者可以依法解除劳动合同，并要求赔偿，那么具体是怎么做的呢？怎么才算未依法缴纳社保？缴纳多少才算 五条的规定，劳动者可以此与用人单位解除劳动合同，并要求用人单位支付解除劳动合同的经济补偿金，或者，劳动者可以去社保部门投诉用人单位未依法缴纳社保一事，经过 ...
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劳动合同法规定用人单位未依法足额缴纳社会保险的，劳动者可以依法解除劳动合同，并要求赔偿，那么具体是怎么做的呢？怎么才算未依法缴纳社保？缴纳多少才算 五条的规定，劳动者可以此与用人单位解除劳动合同，并要求用人单位支付解除劳动合同的经济补偿金，或者，劳动者可以去社保部门投诉用人单位未依法缴纳社保一事，经过 ...
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充足的依据，无法举证或举证不利，被判定违法解除，员工可以要求恢复劳动关系，继续履行劳动合同。或者可以要求企业支付赔偿金，标准为：员工在本企业的工作年限 × ，因举证不利被判定违法解除，需要向员工支付巨额赔偿金，在上诉的过程中，可以增加其他解除理由吗？企业违法解除劳动关系真实案例：李某珍2002年10月 ...
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二年。根据上述规定计算可知，沈阳远大铝业工程有限公司应支付陈敏解除劳动合同经济补偿金为215694元（17974.5元12个月）。 大连：(2020)辽02民终 的月工资。何焰在心力教育工作已近一年，心力教育违法解除劳动合同，应支付何焰赔偿金28662元（4777元32）。心力教育要求无须向何焰支付 ...
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补偿的。根据上述规定，在法定情形下，劳动者可同时向用人单位请求经济补偿金与赔偿金，经济补偿金与赔偿金可以并存。 [操作指引]实践中赔偿金多适用于劳动监察程序中，一般由 7月破产终结。公司破产，老刘也成了失业者。老刘多次提出支付经济补偿金的要求，均遭到拒绝。为此，老刘多次上访，向上级主管部门答复公司破产 ...
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的强制性规定，因此，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条关于”用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：……（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的……”的规定，徐小美有权据此主张解除劳动合同并要求公司支付经济补偿金。 依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百 ...
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时间”。因而被诉人应按企业工龄9年为申诉人支付解除劳动关系的经济补偿金(根据原劳部发[1994]481号文件)。这里高某提出要求退还扣发的浮动工资的请求属正当要求 主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同，未造成失业的，用人单位可以不支付经济补偿金。但要将原企业工龄连续计算。3、改组、转制企业或在原 ...
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或赠与所得的财产等等。徐所得的10万元经济补偿金是其工资、奖金方面的补偿，应属于工资的一部分，是夫妻共同财产，可以夫妻双方分割。观点二：不应作为夫妻 不睦，配偶一方闹离婚，更不幸的是，对方还要求分割裁员补偿金。裁员补偿金是夫妻共同财产吗？本站法律界认为经济补偿金不是劳动者一般意义上的工资、奖金所得，它 ...
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