、有期限，那么相应的法条也都可以适用。第四，《劳动合同法实施条例》第6条规定的在无劳动合同时单位应当支付经济补偿金是有明确条件的，那就是劳动者不 赔偿金并无不妥。 【案件点评】2008年起施行的《劳动合同法》进行了多项制度创新，用以加强对劳动者权益的保护，该法第47条的赔偿金制度就是其中之一，第47条 ...
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与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利，义务。劳动部办公厅《关于实行劳动合同制度若干问题的请示的复函》（劳部发【 在工作时间、工作场所、因为工作原因受伤，符合工伤的构成要件，而且《工伤保险条例》并未限制超过退休年龄的劳动者从业，也没有规定超过退休年龄的劳动者受伤不能按 ...
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元）×40%×22（年）=217852元 【依据《工伤保险条例》第三十二条：工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金 农民工的利益为自己谋求最大的权益，这与国家不断出台相关的规章、规定来保护农民工的合法权益的做法及社会对农民工的热情关注是背道而驰了。本案即为一起 ...
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。”这里所说的职工或各种用工形式、各种用工期限的劳动者，讲的就是《工伤保险条例》规定中的主体，实习生自然包括在其中，如果他们遭到了工作中的伤害，就 条件不符合国家规定，或者未向劳动者提供必要的劳动防护用品和劳动保护设施的，根据该法第九十二条规定，由劳动行政部门或者有关部门责令改正，可以处以罚款；情节 ...
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。”这里所说的职工或各种用工形式、各种用工期限的劳动者，讲的就是《工伤保险条例》规定中的主体，实习生自然包括在其中，如果他们遭到了工作中的伤害，就 条件不符合国家规定，或者未向劳动者提供必要的劳动防护用品和劳动保护设施的，根据该法第九十二条规定，由劳动行政部门或者有关部门责令改正，可以处以罚款；情节 ...
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。 丧葬补助金计算公式: 37448÷12×6=18724元 综上，死者周某应该按照工伤保险条例的规定享受工伤保险待遇，而创贵州xx煤业有限公司没有为周某缴纳工伤保险费 性的一面。但《宪法》、《劳动法》、《工伤保险条例》及相关法规中存在大量对劳动者基本权利、劳动保护、工作时间、工资等方面的强制性规定， ...
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为权利本位，以用人单位为义务本位。以挂靠形式进行运输经营，违反了《道路运输条例》等行政法规的规定，使国家通过运输经营许可证的形式加强道路安全管理的目的落空 、社会影响、社会效果看，如果认定杨某与某运输公司之间形成了劳动关系，通过认定工伤予以保护，而实际上某运输公司并没有为杨某缴纳有关社会保险费用，只是 ...
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支配与被支配的地位、劳动所创造经济利益的归属、通用富士公司应当承担的劳动保护以及劳动风险控制与防范的职责和义务，通用富士公司应当对本案李帅帅 》2015年12期）上海市第二中级人民法院认为：根据《上海市中小学校学生伤害事故处理条例》第二十条的规定，“残疾赔偿金。根据受伤害学生的伤残等级，按照本市上一年 ...
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》第84条"法律、行政法规、地方性法规、自治条例和单行条例、规章不溯及既往，但为了更好地保护公民、法人和其他组织的权利和利益而作的 为1687.77元， 2008年10月份工资为1842.31元，……根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第20条的规定，还应当按照申诉人2008年10月份的工资标准 ...
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□ 糜世峰 【案情】 2007年1月9日，栾淑香向上海市南汇区劳动和社会保障局(以下简称南汇劳动局)提出工伤认定申请，称：2005年6月30日，栾 决定是否同意延长申请时限，以切实保护劳动者的合法权益。本案中，栾淑香向南汇劳动局提出工伤认定申请时距发生工伤伤害已经超过《工伤保险条例》第十七条规定1年 ...
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