项规定的“上下班”是指符合单位规章制度安排的正常的上下班时间。在本案中，双方对正常工作时间应当是下午17时的事实无争议，方某也承认当天离开单位时并未向有关管理 【律师介绍】张颖律师，男，民商法学硕士，主要涉及房地产纠纷、拆迁补偿、公司（诉讼、非诉）业务、交通事故、婚姻、继承、医疗损害赔纠纷、劳动仲裁、 ...
//www.110.com/ziliao/article-465818.html -了解详情
法律问题入职篇一、新入职员工是否需要填写入职申请表？若员工虚假的填写个人履历情况，公司该如何处理？建议新入职员工填写入职申请表，在入职申请表中可体现 、非常规性的奖金？不包含。劳动关系双方对月工资有约定的，双倍工资的计算基数应按照双方约定的正常工作时间月工资来确定。如按《劳动合同法》第18条规定仍无法 ...
//www.110.com/ziliao/article-463201.html -了解详情
结合被告答辩及质证发言可知，周、六日属于被告公司的正常工作时间。然而，对于何时安排原告倒休、轮休、补休的辩解，被告并不能提供证据予以证明，由此，应承担 ，员工辞职时需填写辞职原因，经得到十个相关职能部门及董事长批示并办理完毕工作移交手续后，才能视为双方解除劳动关系，完成离职手续。但我们通过被告提供的《 ...
//www.110.com/ziliao/article-217784.html -了解详情
加班费你又了解多少？今天咱们就详细的讲一讲加班费。 我们在正常的工作日加班，只要超出每天8小时以外的正常工作时间，用人单位就应该向劳动者支付不低于 加班费。 如果用人单位安排劳动者进行加班，而又没有向劳动者支付加班费，劳动者应该要求公司支付加班工资！ 有人可能会说就算知道了这些又有什么用，现在加班不给 ...
//www.110.com/ziliao/article-941995.html -了解详情
员工不符合岗位要求，所以会败诉。完善试用期考核流程。 27、试用期以“不胜任工作”为由解雇劳动者是否存在风险，该如何化解? 答：一般企业都会以这个为由解雇劳动者， 之能合理安排员工在正常工作时间的工作内容，并对能力欠缺的人进行有效的培训和辅导，关注员工“德”在工作及生活中的表现，倡导宣传公司企业文化， ...
//www.110.com/ziliao/article-665442.html -了解详情
员工不符合岗位要求，所以会败诉。完善试用期考核流程。 27、试用期以“不胜任工作”为由解雇劳动者是否存在风险，该如何化解? 答：一般企业都会以这个为由解雇劳动者， 之能合理安排员工在正常工作时间的工作内容，并对能力欠缺的人进行有效的培训和辅导，关注员工“德”在工作及生活中的表现，倡导宣传公司企业文化， ...
//www.110.com/ziliao/article-665440.html -了解详情
员工不符合岗位要求，所以会败诉。完善试用期考核流程。 27、试用期以“不胜任工作”为由解雇劳动者是否存在风险，该如何化解? 答：一般企业都会以这个为由解雇劳动者， 之能合理安排员工在正常工作时间的工作内容，并对能力欠缺的人进行有效的培训和辅导，关注员工“德”在工作及生活中的表现，倡导宣传公司企业文化， ...
//www.110.com/ziliao/article-510442.html -了解详情
提起上诉称，1、原审判决认定事实错误,吴A2008年3月至5月的工资额应为3350元，双方约定的正常工作时间为1420元/月，原审按中山市最低工资是错误的；原审 有限公司虽一再简单陈述双方劳动合同未解除，但没有据可以反映其前次接纳吴A回公司后双方没有证据可以反映其在已釆取了何种措施以反映其有与吴A保持 ...
//www.110.com/ziliao/article-310432.html -了解详情
应计算在内，其双倍工资的计算基数仅应该是正常工作时间的基本工资。最后，张某等10人均没有证据证明其存在加班事实，仅有的加班公司也已经依法足额支付了加班 获得的月收入扣除加班工资、非常规性奖金、福利性、风险性等项目后的正常工作时间月工资确定。如月工资未明确各构成项目的，由用人单位对工资构成项目进行举证， ...
//www.110.com/ziliao/article-209996.html -了解详情
承揽承包，外包给一家专业的物业公司，与贾某的承包费已结清，故不应支付加班工资。且某厅级机关家属院认为，从未安排贾某从事正常工作时间之外的加班加点 强的本职工作，劳动强度比值班要大，加班期间用人单位不提供休息场所，劳动者在加班工作完成后，才能回到住处休息。其次，用人单位安排劳动者加班，必须出于生产经营的 ...
//www.110.com/ziliao/article-617432.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·公司的正常工作时间
- ·对方不赔偿如何拘留
- ·医疗保险
- ·企业资质变更流程
- ·个体工商户营业执照查询
- ·教师资格证书
- ·法院协助执行通知书
- ·固定期限劳动合同工资待遇
- ·公司员工离职法律规定
- ·小产权房买卖合同
相关搜索