公司已经全额支付薛某截至双方签约之日的全部医疗费用，包括工伤休息期间的所有工资，某公司支付薛某一次性伤残补助金18081元，并注明有关其他工伤待遇在双方解除或 不服仲裁裁决，以上述同一请求诉至法院。审理中，薛某向法庭陈述，在签订工伤待遇赔偿的协议书时某公司采用了蒙骗的手段，同时因为听一些受过工伤的朋友 ...
//www.110.com/ziliao/article-555647.html -了解详情
公司已经全额支付薛某截至双方签约之日的全部医疗费用，包括工伤休息期间的所有工资，某公司支付薛某一次性伤残补助金18081元，并注明有关其他工伤待遇在双方解除 不服仲裁裁决，以上述同一请求诉至法院。 审理中，薛某向法庭陈述，在签订工伤待遇赔偿的协议书时某公司采用了蒙骗的手段，同时因为听一些受过工伤的朋友 ...
//www.110.com/ziliao/article-555274.html -了解详情
公司未收到过市劳动能力鉴定委员会对曾的伤残鉴定，请求法院依法对裁决书错误的赔偿数额纠正，并依法对曾所元伤残重新进行司法鉴定。 曾所元则辩称：“伤残 ，认为该裁决计算标准低，要求判令公司支付停工留薪工资、一次性伤残就业补助金、未签订合同双倍工资等共计249722元，并交纳2013年2月至2014年6月 ...
//www.110.com/ziliao/article-544757.html -了解详情
再者公司未收到过市劳动能力鉴定委员会对曾的伤残鉴定，请求法院依法对裁决书错误的赔偿数额纠正，并依法对曾所元伤残重新进行司法鉴定。曾所元则辩称：“伤残 ，认为该裁决计算标准低，要求判令公司支付停工留薪工资、一次性伤残就业补助金、未签订合同双倍工资等共计249722元，并交纳2013年2月至2014年6月 ...
//www.110.com/ziliao/article-539559.html -了解详情
用人单位发生争议的，应当将用人单位或者其出资人列为当事人。可见，司法实践中，没有营业执照并不影响劳动关系的成立。总之，只要劳动者是与一个企业（组织）建立关系 公司成立后，承继其权利和义务的，成立后的公司为合同当事人。但是未签订劳动合同的双倍工资赔偿责任，在公司成立之前并未产生，因为并不存在劳动合同法上 ...
//www.110.com/ziliao/article-514100.html -了解详情
将身份证原件，单位工资收入证明等证明材料原件提供给被告欧某是仅供其借款用。在客观上没有形成担保合同所需的客观要件，在主观上被告樊某也没有签订担保合同的意思 责任。 第三种观点认为，被告樊某应对被告欧某不能清偿的债务承担二分之一的赔偿责任。 三、评析 笔者同意第三种观点。其理由如下： 第一，在被告欧某向 ...
//www.110.com/ziliao/article-481129.html -了解详情
，一审判决原告北京宁夏大厦有限责任公司向劳动者韩某支付未续签劳动合同双倍工资等赔偿10171.94元。 案情:案件审理中，原告北京宁夏大厦有限责任公司诉称 元。宁夏大厦不服该裁决书，认为双方没有续签劳动合同主要原因系韩某拒绝，故不同意支付未签订劳动合同的双倍工资差额9067.43元，但同意支付2008 ...
//www.110.com/ziliao/article-355334.html -了解详情
补签劳动合同，能否豁免用人单位双倍工资的法律责任，实践中亦有纷争。一种观点认为，虽然开始时用人单位没有及时签订或者续签合同，但在事后用人单位已经补签， 的期限予以了覆盖，也未给劳动者造成经济损失，但是仍然不能豁免用人单位双倍工资的法律责任。 《劳动合同法实施条例》第六条规定用人单位自用工之日起超过一个 ...
//www.110.com/ziliao/article-354440.html -了解详情
今报》 报道后，原告店里的设施被供货商抵账和员工抵工资分割一空。此时，被告赶紧按双方签订合同时原告提供的身份证的地址给原告发送特快专递，通知原告来 同时证明被告提出了不安抗辩权。[原告有异议，认为通知书为被告单方出具，原告没有签字认可]2、特快专递查询单一份，证明原告已经收到证据1中的通知书。[原告有 ...
//www.110.com/ziliao/article-343420.html -了解详情
劳动合同，而且，还欠我一个多月的工资。我听说，没有签订劳动用工合同也会受法律保护，用人单位要赔付双倍工资，是这样吗?劳动法律师解答：对于没签 两倍工资。专业代理劳动争议案件，未签合同赔偿、违法辞退赔偿、双倍工资赔偿、没签合同赔偿、劳动关系纠纷、经济赔偿等各种劳动纠纷、劳动仲裁。13691160837, ...
//www.110.com/ziliao/article-343100.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务