正广清洁服务有限责任公司劳动争议，于某某于2018年12月20日向南宁市劳动人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）提出劳动仲裁申请，仲裁委认定双方不存在劳动关系 请求。【各个阶段处理结果】劳动仲裁阶段：不予认定双方劳动关系；诉讼阶段： 1、确认双方存在劳动关系；2、判决被告支付原告未签订书面劳动合同而被 ...
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并返还押金50000元、车辆油钱6540元。2017年2月17日，广州开发区劳动人事争议仲裁委员会作出穗开劳人仲案字[2017]164号《裁决书》，裁决翔昇 作出一审判决，合法合理，且理由阐述充分，本院予以确认。 关于双方是否构成劳动关系的问题。虽然双方签订的是《业务承包协议》和《业务合作协议》，但从 ...
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专项工作。 公务员在挂职期间，不改变与原机关的人事关系。 第七十三条公务员应当服从机关的交流决定。 公务员本人申请交流的，按照管理权限审批。 第七十四条公务员之间 十天的。 第八十九条对有下列情形之一的公务员，不得辞退： （一）因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的； （二）患病或者负伤，在规定的 ...
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安全生产责任保险，XX建筑材料有限公司有把申请人添加到这份名单进去。申请人刘XX的工作岗位是钻工。2018年5月5日，申请人刘XX进山洞钻石头的 。 ★劳动仲裁：材料备妥后向XX劳动人事争议仲裁委员会申请确认劳动关系。 ★调解收场：经过和XX建筑材料有限公司协商、沟通以及仲裁居中调解，最终XX建筑材料 ...
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6日，原上海家化总经理、董事王茁，诉老东家上海家化劳动争议案在虹口区劳动人事争议仲裁委员会开庭。此前，上海家化先后通过董事会和股东大会解除了王茁总经理职务和 ，仍要根据《劳动合同法》规定来确认。所以，裁决对王茁“要求与上海家化恢复从2014年5月14日起的劳动关系”的请求予以支持。同时，上海家化应支付 ...
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某、王某等几十名工人日后追索劳动报酬伏下了障碍。2012年6月4日，某市劳动人事争议仲裁委员会下达《裁决书》，认定吴某与某公司存在事实劳动关系。获得 诉讼的传票，采取了拖延战术：在劳动仲裁环节，以赵某在确认劳动关系的劳动仲裁过程中使用伪造的公司公章为由向某省人民政府法制办公室提起行政复议，意图使吴某的 ...
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之特征不符。而且，录用信载明一旦劳动者确认并接受聘用通知，将签订正式的劳动合同，这表明录用信只是一种建立劳动关系的意向，并不属于书而劳动合同。仲裁 人民法院（2011）甬余民初字第2927号生效判决认为：丁涛系明星公司的行政部经理，分管公司的人事、行政、后勤工作，从公司岗位职责来看，明星公司已将签订 ...
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条款过程中，应从客观角度综合考虑，避免显失公平出现。诸如本案中，劳动者身为公司人事高管，工作职责包括与员工签订劳动合同、招聘人员、绩效考核及保管合同等内容，其 协议之前的员工名册等，是否提交该证据并不能影响黄某某与尚品世家公司承包关系的认定。综上，黄某某等十四人上诉主张与尚品世家公司存在劳动关系，法院 ...
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受理了该案，审理过程中法官审查发现：原告王某受伤后于2009年3月向县人事和劳动社会保障局提出了工伤认定申请，该局于当年5月27日以 [2009]0010号 、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。本案中，原告王某作为被告公司的雇员， 经县法院及市中级法院生效判决认定， ...
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的合法权益受法律保护。关于某某家具公司与朱某某系劳动关系还是合伙关系的问题。根据法律规定，用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的 的确认不是以实际出资与否为标准。股东资格或取决于公司章程和股东名册的记载，或取决于工商行政部门注册登记的确认。本案中，工商行政部门注册登记中没有朱某某的 ...
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