工伤住院治疗期间的护理费标准 -案例分析搜索

工伤事故与第三人侵权竞合的法律适用

》规定，职工因工伤遭受事故伤害或者患职业病进行治疗享受工伤医疗待遇，职工住院治疗工伤的，由所有单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给伙食补助费，的，并应当支付丧葬费、死者生前扶养的人必要的生活费等费用。在以上两种不同法律关系的赔偿项目均出现住院医疗费、护理费、误工费、伤残补助金、丧葬补助金， ...

//www.110.com/ziliao/article-139215.html -了解详情

机器故障致童工伤残雇主能否减轻责任

中级人民法院鉴定为8级伤残。【分歧】第一种意见认为，原告在为被告工作期间人身受到伤害，被告作为雇主，理应承担民事赔偿责任，鉴于原告到被告处打工时尚属患职业病，在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费、医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通费等费用，按照工伤保险规定的标准和范围，全部由伤残职工 ...

//www.110.com/ziliao/article-58667.html -了解详情

在非法用工单位受伤如何索赔

童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。劳动能力鉴定按照属地原则由单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或童工所在单位支付。第鉴定之前进行治疗期间的生活费按照统筹地区上年度职工月平均工资标准确定，医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费以及所需的交通费等费用按照《工伤保险条例》 ...

//www.110.com/ziliao/article-538693.html -了解详情

非法用工赔偿案

童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。劳动能力鉴定按照属地原则由单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或童工所在单位支付。第鉴定之前进行治疗期间的生活费按照统筹地区上年度职工月平均工资标准确定，医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费以及所需的交通费等费用按照《工伤保险条例》 ...

//www.110.com/ziliao/article-538692.html -了解详情

在非法用工单位受伤该怎样赔偿

童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。劳动能力鉴定按照属地原则由单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或童工所在单位支付。第鉴定之前进行治疗期间的生活费按照统筹地区上年度职工月平均工资标准确定，医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费以及所需的交通费等费用按照《工伤保险条例》 ...

//www.110.com/ziliao/article-538690.html -了解详情

工伤赔偿数额如何确定

及时组织将其送往上杭县医院，因眼伤较严重，再次送往厦门眼科医院做手术，在医院住院治疗九天，医疗费用总共是1.27万元，且眼睛因外伤造成白内障，3-6个月后还需某受伤后，及时恰当处理，也预先支付了王某两万元的医疗费用，让王某在治疗期间有经济保障，且治疗结束后的吃住问题也都安排好，并将补偿金额在原基础上 ...

//www.110.com/ziliao/article-929912.html -了解详情

劳务派遣发生工伤怎么办，工伤赔偿责任谁承担

左手受伤，住院治疗26天，巴拉斯公司为范某支付了医疗费15000元。2006年12月31日，苏州市劳动和社会保障局向鼎诚公司作出《工伤认定补助费、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等，共计183933。42元。2007年7月，劳动争议仲裁委员会裁决鼎诚公司支付范某住院伙食补助费、停工期间 ...

//www.110.com/ziliao/article-739759.html -了解详情

民事雇佣与承揽的区别及案例分析

的证据，只能认定为农村居民，按照农村居民的标准赔偿其残疾赔偿金。第二，护理费计算标准偏高，天数有误。第三，误工费标准及天数计算有误。第四，伤残辅助器具伙食补助费，应按住院天数为33天，且每天标准只能按照30元计算；第四，营养费是根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定的，原告治疗期间并没有加强营养等 ...

//www.110.com/ziliao/article-568153.html -了解详情

代理词

8332.8元。（二）、被告只承担万德付住院期间的护理费。按统筹地区上年度职工月平均工资的80%计算，即2778元80%＝2222元，万德付医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。本案是由原告万德付主动 ...

//www.110.com/ziliao/article-306542.html -了解详情

患者工作中被蜂蛰伤后死亡，家属获得工伤赔偿又向医院索赔46万

侵权责任中有竞合的部分，医疗费、护理费、住院伙食补助费等。而且还需注意，关于丧葬费的赔偿司法实践中存在争议，有的认为丧葬补助金属于工伤保险待遇，若已经受另行主张；而有的认为应适用补充赔偿模式，即丧葬补助金低于侵权损害致人死亡的丧葬费标准，则需补足差额。本案即属于第二种情形，故法院支持了患方丧葬费变更 ...

//www.110.com/ziliao/article-946127.html -了解详情