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担任郑州XXXX影城有限公司营运经理一职,按照劳动合同约定次月10日前支付当月工资,但截止目前被告未支付我2014年11月1日至2015年1月10 拖欠工资的25%经济补偿金1626.38元的请求予以支持。原告解除劳动合同前十二个月的平均工资数额的证据属于被告郑州XXXX影城有限公司掌握管理,但该公司 ...
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工资被判刑的事件。被拖欠工资怎么办。老板拖欠工资31万被判刑2013年5月至同年9月份,东营赵某分别承包了某村的社区工程和某公司砌墙工程。在施工 、结案。最后,对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。特别说明的是,属于拖欠劳务费用的,不需经过劳动仲裁前置程序,劳动者应直接向用人单位所在地或劳动合同 ...
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其合法权益。供电局应当按照法律规定向其支付加班工资。而其因公司拖欠工资提出辞职,公司应当支付经济补偿金。同时,因公司未按规定向其支付经济补偿金还应按照 员工周末在宿舍接听电话,并不属于加班,而是值班,故供电局无需向侯某支付加班工资。同时,供电局已经向员工发放了值班津贴。因此,供电局无需支付侯某加班工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-225166.html -了解详情
加班工资。王先生基本工资很低,都是靠加班工资。而公司拖欠休息日加班工资的行为,让王先生忍无可忍。所以2016年底王先生向公司提出了被迫解除劳动合同,要求公司支付 ;2、未购买社保;3、未签订劳动合同;4、工伤赔偿纠纷;5、单位拖欠工资;温馨提示:意识到自己需要维护自己的权利之后要尽快收集有效的证据,找 ...
//www.110.com/ziliao/article-938634.html -了解详情
加班工资。王先生基本工资很低,都是靠加班工资。而公司拖欠休息日加班工资的行为,让王先生忍无可忍。所以2016年底王先生向公司提出了被迫解除劳动合同,要求公司支付经济 、被无故解雇;2、未购买社保;3、未签订劳动合同;4、工伤赔偿纠纷;5、单位拖欠工资;发现上述问题,都可以有法律途径帮助您争取相关权益。...
//www.110.com/ziliao/article-938615.html -了解详情
拖欠工资怎么办 一则武汉劳动案例,某制衣公司拖欠李小姐等34名员工2015年8月份以来的工资达半年之久,员工向劳动监察部门投诉后,劳动监察部门及时作出了行政处理决定书 诉讼期间,也无法申请法院强制执行。在此情形下,该武汉劳动案中员工被拖欠工资长达4个多月,家庭开销都成问题。因此,员工们向单位提出解除 ...
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拖欠工资不给怎么要回 劳动案例,2020年7月1日袁某受聘到某公司办公室工作,当初约定工资底薪2500元,每天伙食补助10元,招收学员数额提成。 庭前调解,促使双方达成上述调解协议,使得案件圆满解决。 深圳劳动案中对于劳动者讨要工资的案,通常情况下属于劳动争议。需要经过劳动部门先行仲裁,对仲裁不服的, ...
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拖欠工资及绩效 一则武汉劳动案例,员工2011年7月入职公司任销售经理,《劳动合同》约定员工年薪为30万元,合同期为3年。2014年7月, 约定员工年薪为40万元,其中每月基本薪资为40万元/1250%,另外50%的年薪作为绩效工资,根据销售目标的完成情况发放。2011年7月至2015年6月期间,该 ...
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工资,但却矢口否认存在加班事实,小王觉得很气愤,于是于2013年7月2日以公司拖欠工资、加班工资为由单方解除了劳动合同,并提起劳动仲裁,要求公司支付 负举证责任,但客观上考勤记录却由单位保存,因此劳动者往往因为举证困难,加班工资主张得不到支持。本律师希望通过本案,并结合办案实践经验向广大劳动者介绍主张 ...
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2011年8月22日,王某向济南市市中区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求机床公司支付经济补偿。仲裁委裁决后,王某不服,诉至市中区法院。 法院认为,《劳动 合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。机床公司拖欠王某2010年6、7、8月份的工资,虽然系企业整体拖欠,但客观上仍是未及时足额支付劳动报酬 ...
//www.110.com/ziliao/article-319940.html -了解详情
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