予保留一事达成协议，由三河市公安局给以我方一次性经济补偿人民币伍万元，在领取现款后，我们不再就幸万强骨灰未予保留一事上访告状，也不再提出其他要求。代理律师指出该 镇西柳河村进兴活动板房厂工地施工的外地民工与雇用他们的当地老板兰景昆因资方拖欠民工工资而发生了劳资纠纷，兰景昆遂找到时任当地村干部的李玉成和 ...
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到这些凭证后，就可凭这些证据与用人单位负责人交涉，要求对方支付本人应得的工资报酬。 协商时要注意以下几点： ①要联合起来，可以选出代表协商； ②要主动亮出证据，并注意通过录音等方式保存协商记录； ③讲明政府和法律对拖欠农民工工资的处罚，让老板对我们心生敬畏。 3、法律途径 如果协商不成，那我们 ...
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拉萨市中级人民法院提起公诉。 三被告人均辩称，由于吴老板经常打骂我们，还要干超过正常劳动时间的活，而且至今没有支付劳务工资，无奈之下抢劫了他们，请求从轻处罚。 均系本案从犯，应依法减轻处罚。三被告人经常受被害人辱骂、超时工作、拖欠劳务工资等情况属实，但该情节系酌定从轻处罚情节。与《中华人民共和国刑法》 ...
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工伤认定程序法院判决工伤赔偿的杨某案 8.真诚法律援助化激情维权的周某案 9.拖欠加班工资、未缴社会保险的田某案 10.领着生活费又打工受伤的刘某案 不经工伤 规定和案件难度。首先，是要确定用人单位的名称。李律师通过工商行政管理局查询，老板马某名下注册了两个公司，杨某具体在哪个单位干活，杨某及其家属都 ...
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牌宽体车。后来由于生意连连亏损，入不敷出，车辆按揭款迟迟不能偿还，工地上又拖欠民工工资等事件，合伙人之间产生矛盾，姜某某认为何维中做账有水分，有贪污行为， 无力支付一万多元的修理费，皮卡车也被4s店扣押。而后，被答辩人姜某某建议我们将唯一的一台卡特336挖机运回湖南做事，合伙人讨论后，只得将挖机拖回 ...
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。 2、证人李某某的证言： 某某某家装饰工程有限公司一共拖欠我13万余元的工人工资。我和这家公司是雇佣关系，我们签的合同是劳务分包合同。我进入这家公司接了十八 总款的一半，收据上的经办人是胡某某。7月24日那天，我听说某某某家的老板跑路了，到今天也没有进场，房屋一点也没有装修。后来我打电话给毛某某，毛 ...
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造成的误工损失也是相当大的。为此，我们特地开辟了庭前绿色通道，即调解程序。它不能保证农民工一定拿到全部拖欠工资，可能只拿到80%~90%，但绝对可以 的现象，工人就要提高警惕了，这很可能是由于上级层层拖欠工程款，包工头赔钱而准备逃跑的前兆。这时候应该向老板索要欠条，实在要不到欠条，可以进行录音，这都是 ...
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某、罗某等9个农民工一直在梁某的公司上班，2011年3月份开始，连续被拖欠5个月的工资，9月公司负责人弃厂而去，情急之下，张某、陈某、罗某等人 ”的方案与梁某协商，以便更好、更快地实现工资诉求。2011年10月11日，9个当事人开心地告诉办案律师：“我们已经和老板说好了，现在正在搬东西了。”办案律师松 ...
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担任律师助理。因老板临时有事，就交给了我一叠厚厚的案卷，让我梳理证据，并撰写起诉状。 该案件当事人是一家建材单位的销售员，因单位拖欠劳动报酬，经 追索欠款，销售员只起到协助的作用。被告以“超期扣款”的名义强行扣除原告应得的工资部分，实属将企业风险转嫁为员工个人责任。被告这种免除自己责任，加重劳动者责任 ...
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再考虑是否扣我工资，我作为普通的劳动者在面对这样一个不关心员工身心健康且非常强势的老板想尽一切方法使自己的不当利益不受损失时实在是力不从心，我们作为比较底层的 劳动纠纷均可保存相关资料，维护合法权益： 1、被无故解雇； 2、未购买社保； 3、未签订劳动合同； 4、工伤赔偿纠纷、 5、单位拖欠工资、 ...
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