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报酬罪,遂判处赵某有期徒刑一年零六个月,并处罚金二万元。工资拖欠怎么维护权益遇到老板拖欠工资我们应当从两方面做起:一要冷静理智,二要拿起法律 、结案。最后,对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。特别说明的是,属于拖欠劳务费用的,不需经过劳动仲裁前置程序,劳动者应直接向用人单位所在地或劳动合同 ...
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老板拖欠员工工资是常见的事情,农民工也经常被拖欠工资,他们认为农民工不懂得维权,也不会使用法律手段,只能被克扣却不敢声张,这也造就了大量农民工的 农民工该怎么维权呢?如何合法讨薪?最近,有这样一个新闻,一农民工向工头要工资,工头不给工资,二人发生了争吵,该农民工一气之下跑到工地的厨房间拿了一把菜刀,在 ...
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法律意识比较淡薄。他们更愿意相信各种各样的“潜规则”,于是出现诸如跳楼讨薪、劫持老板讨薪、霸占公共场所拉横额讨薪等等极端行为。2、各种大小包工头。不与 的工会组织。(四)各种信用制度尚未完善现今社会主体信用状况差强人意,故意拖欠农民工工资现象仍然不少,以躲避、转移财产逃避打击的现象仍然存在。(五)国家 ...
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以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。”也就是说,任何以实物或有价证券支付工资的做法都是违法的。货币是衡量和表现所有商品和劳务的统一价值尺度。 鲤城区法院的同志说的好:“个别企业老板拖欠工人工资,严重影响了社会的稳定,我们将加大执行力度,依照法律程序尽快把工资发放到他们手上,也希望劳动者能 ...
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一天,石小姐再次打电话给农业公司老板,讨要工资。这时,老板在电话中告诉她,你在科技公司上班,工资应找他们要,与我们没得关系!随后,石小姐找科技 ,石小姐申请了劳动仲裁,要求公司支付违法解除劳动关系的双倍赔偿金和支付被拖欠工资18000元。 庭审中,农业公司代理律师认为,公司已经于2013年3月被四川 ...
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主动亮出证据,并注意通过录音等方式保存协商记录; ③讲明政府和法律对拖欠农民工工资的处罚,让老板我们心生敬畏。 3、法律途径 如果协商不成,那我们就要 维权。 温馨提醒: 无论是讨薪还是要债,一定要通过合理合法的程序。强行赖在老板家或者偷单位财物抵偿都可能涉嫌违法犯罪。此外,更不要试图通过过激行为来 ...
//www.110.com/ziliao/article-936674.html -了解详情
②要主动亮出证据,并注意通过录音等方式保存协商记录;③讲明政府和法律对拖欠农民工工资的处罚,让老板我们心生敬畏。3、法律途径如果协商不成,那我们就要 依法维权。温馨提醒:无论是讨薪还是要债,一定要通过合理合法的程序。强行赖在老板家或者偷单位财物抵偿都可能涉嫌违法犯罪。此外,更不要试图通过过激行为来讨 ...
//www.110.com/ziliao/article-937189.html -了解详情
拖欠劳动者工资不是什么新鲜事,劳动者往往会通过劳动仲裁来维护自身的合法权益,若是劳动仲裁之后,老板拒不执行仲裁规定该如何处理哪,犯什么罪哪,本文为您 且法院发出执行通知书的依据是劳动仲裁部门的仲裁裁决,而非法院的判决裁定。【评析】我们同意第二种意见,认为应以拒不支付劳动报酬罪论处。理由如下:1、从犯罪 ...
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多次追讨无果。在某公司的见证下被告给原告签下《欠单》,承认尚欠原告18614元工资并承诺于2019年6月底支付该款项给原告。被告不准时支付工资的行为 限被告于本判决发生法律效力之日起十日内支付工资18164元以及利息给原告。 小编评析 遇到老板拖欠工资等情况,我们都可以拿起法律武器,维护自身的权益。《 ...
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资源和社会保障局电话12333、劳动监察大队、法院)应该依法判处公司(或者老板)按照拖欠工资的数目的百分之二十五(25%)的款额的赔偿金,赔付给被拖欠 。2、向当地劳动监管部门进行投诉。如果用人单位拖欠自己的工资我们就可以向当地劳动监察部门进行投诉,索要工资报酬。在投诉时需要提供相关证据材料,常见的 ...
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