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元×(42天+21天)=7812元 4、住院伙食补助:21天×20元= 5、一次性伤残补助金:3220元×9月= 6、一次性医疗补助金:3387元×6月= 7.一次性就业补助金:3387元×10月= 8、交通费:(实际发生的费用) 以上八项共计为:...
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工伤保险实施办法》的规定,一次性伤残就业补助金按照工伤职工本人月工资计算,不得低于所在市月最低工资标准,其中五级为28个月,六级为24个月,七级为20个月,八为16个月,为12个月,十为8个月。 第四十条 工伤职工符合领取基本养老金条件的,停发伤残津贴,享受基本养老保险 ...
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一次性伤残就业补助金,终止工伤保险关系。一次性工伤医疗补助金的具体标准是:七级伤残为15个月的本人工资,八伤残为10个月的本人工资,伤残为 3105元、经济补偿金4000元,合计107 116元,依据《中华人民共和国劳动合同法》第十二条第二款的规定,南方矿山公司与旭辉人力公司承担连带赔偿责任。 ...
//www.110.com/ziliao/article-538600.html -了解详情
7月28日,新化县人力资源和社会保障局重新作出新人社工认字(2015)第206号工伤认定决定书,认定何鲜云从单位下班步行回家,途经炉观镇荷叶村青山坡地段时 工伤保险条例办法》第二十六条第三款规定:一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金的具体标准均是:伤残为八个月的本人工资。原告何鲜云的伤残等级 ...
//www.110.com/ziliao/article-723322.html -了解详情
顾培华缴纳社会保险费的工资标准,应按照顾培华的月平均工资2726元/月支付并补足一次性工伤待遇。顾培华为伤残,汇豪公司应支付一次性 四、请求裁决汇豪公司支付顾培华工伤伤残补偿金:一次性伤残补助金差额14940元、一次性伤残就业补助金24000元、一次性工伤医疗补助金差额3320元。另,顾培华于 ...
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标准为:七级伤残为十三个月的本人工资,八伤残为十一个月的本人工资,伤残个月的本人工资,十伤残为七个月的本人工资。由工伤保险基金 工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,终结工伤保险关系:(一)一次性工伤医疗补助金标准为:七级伤残为六个月的本人工资,八伤残为四个月的本人工资, ...
//www.110.com/ziliao/article-578150.html -了解详情
被申请人应履行协助申请人办理一次性工伤医疗保险金的义务。 被申请人在庭审也认可申请人确实遭受工伤,造成伤残。根据《山东省贯彻〈工伤保险条例〉实施办法》 劳动关系时的本市上年度职工月平均工资为基数,支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的具体标准为:716个月,8 ...
//www.110.com/ziliao/article-574181.html -了解详情
支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十伤残的,享受以下待遇: 为:七级伤残为13个月的本人工资,八伤残为11个月的本人工资,伤残为9个月的本人工资,十伤残为7个月的本人工资;...
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天,对第二次护理费不予认可;3、住院伙食补助费同意按照26元/天的标准给付858元;4、停工留薪期工资应按照2089元/月计算12个 箱制造有限公司支付原告于某一次性工伤医疗补助金49863元;八、被告大连金华齿轮箱制造有限公司支付原告于某一次性伤残就业补助金34133.28元;、被告大连金华齿轮箱 ...
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,经郑州市劳动能力鉴定委员会(以下简称郑州市劳鉴委)鉴定,被告的伤残等级构成伤残,2013年10月9日,巩义市仲裁委受理被告提出的仲裁申请, 申请中要求:解除其与原告之间的劳动关系,原告支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、医疗费、解除劳动合同经济补偿金 ...
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