法律问题。1、注意创业形式的选择个人创业可以选择的法律形式主要有：申请登记从事个体工商户，设立合伙企业，设立个人独资企业，设立有限责任公司。各自承担的 倍工资、经济补偿金、经济赔偿金等，企业违法用工还会受到劳动行政部门的行政处罚。并且还要注意对劳动者入职审查，招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同 ...
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法律问题。1、注意创业形式的选择个人创业可以选择的法律形式主要有：申请登记从事个体工商户，设立合伙企业，设立个人独资企业，设立有限责任公司。各自承担的 倍工资、经济补偿金、经济赔偿金等，企业违法用工还会受到劳动行政部门的行政处罚。并且还要注意对劳动者入职审查，招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同 ...
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产权 第八章 附 则 第一章 一般规定 第一条 为了明确涉外民事关系的法律适用，合理解决涉外民事争议，维护当事人的合法权益，制定本法。 第二条 涉外民事关系适用 。 第三十条 监护，适用一方当事人经常居所地法律或者国籍国法律中有利于保护被监护人权益的法律。 第四章 继 承 第三十一条 法定继承，适用被 ...
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11年加班费的诉讼请求。【律师评析】1.关于李某加班的认定，应由李某提出证据，根据法律规定，认定加班的条件是：（1）单位安排加班（2）休息日加班未安排 休均认定为加班。本案中，李某提出了自己加班的证据，同时法院从保护劳动者合法权益的角度出发，对李某加班的事实给予认定。2.关于李某起诉是否超过诉讼时效， ...
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产权 第八章 附 则 第一章 一般规定 第一条 为了明确涉外民事关系的法律适用，合理解决涉外民事争议，维护当事人的合法权益，制定本法。 第二条 涉外民事关系适用 。 第三十条 监护，适用一方当事人经常居所地法律或者国籍国法律中有利于保护被监护人权益的法律。 第四章 继 承 第三十一条 法定继承，适用被 ...
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派出所涉嫌故意伤害罪立案侦查，目前该案尚未经过刑事审判，上诉人主张因故意伤害导致的人身损害赔偿应当在刑事诉讼中提起附带民事诉讼或在刑事判决之后再提起民事诉讼， 调查升阳升公司存在侵犯劳动者合法权益的行为，鉴于本案是健康权、身体权纠纷，升阳升公司是否存在违反劳动法律法规的情形并不属本案的审理范围。龚光城 ...
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通过行政和司法两个途径进行救济。本案从民事责任层面上分析实施侵犯商业秘密行为的法律责任。 【关键词】民事救济、消除影响、商业秘密 【基本事实】A过滤器公司与 为侵权人在侵权期间因侵权所获得的利润；并应当承担被侵害的经营者因调查该经营者侵害其合法权益的不正当竞争行为所支付的合理费用。” 在民事责任方面， ...
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、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。第七条在法律没有具体规定，依本规定及其他司法解释 中文译本。第十三条对双方当事人无争议但涉及国家利益、社会公共利益或者他人合法权益的事实，人民法院可以责令当事人提供有关证据。第十四条当事人应当对其提交的 ...
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性道德，违反人格和人格尊严，危害家庭关系，限制经济自由，违反公平竞争，违反劳动者保护等时，即可认定民事行为因违反社会公共道德而无效。在有偿代孕场合 原则包括被收养人最大利益原则；保障被收养人和收养人的合法权益原则；平等自愿原则；不得违背计划生育的法律、法规以及社会公德。尽管现行制定法并未明确未成年人最 ...
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关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十条第一款第(三)项之规定，劳动者因工伤事故遭受人身损害 正确的处理，反而必将造成行政管理资源的浪费，影响劳动保障部门的工作效率，也不利于工伤职工合法权益的保护。【邹超律师提示】根据《工伤保险条例》第十 ...
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