问题的意见》前部分的解读，主要涉及未订立书面劳动合同的处理、无固定期限劳动合同有关问题的理解以及对于在劳动合同的履行过程中的一些问题的理解。2009年7 刊载了对上述意见后半部分内容的解读，主要是关于解除合同经济补偿计算问题的理解和适用，以及对于竞业限制条款约定不明时的处理和律师建议等等。《上海法治报 ...
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以营利为目的的经济组织，无权在规章制度中设定罚款条款。据该案承办法官司荣华介绍，我国劳动合同法第九十条明确规定，劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。该条是劳动合同法中仅有的规定劳动者 ...
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胡先生，他在2008年底应聘于这家公司时签订了一份《营销承包合同书》，这份合同除了对胡先生的日常工作作出规划外，还详细规定了胡先生在工作中的销售提成 、被告之间系劳动合同关系，本案应当适用劳动合同法。劳动合同法第二十五条规定：除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外（服务期、保密义务和竞业限制），用人 ...
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胡先生，他在2008年底应聘于这家公司时签订了一份《营销承包合同书》，这份合同除了对胡先生的日常工作作出规划外，还详细规定了胡先生在工作中的销售提成 被告之间系劳动合同关系，本案应当适用劳动合同法。劳动合同法第二十五条规定：“除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外（服务期、保密义务和竞业限制），用人 ...
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以营利为目的的经济组织，无权在规章制度中设定罚款条款。据该案承办法官司荣华介绍，我国劳动合同法第九十条明确规定，劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。该条是劳动合同法中仅有的规定劳动者 ...
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经济组织，无权在规章制度中设定罚款条款。重庆忠县律师事务所。据该案承办法官司荣华介绍，我国劳动合同法第九十条明确规定，劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。该条是劳动合同法中仅有的规定 ...
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福山Z公司与化学工业部天津化工研究设计院签订的陶瓷用耐高温大红颜料项目技术转让合同，约定化学工业部天津化工研究设计院向原告转让陶瓷用耐高温大红颜料项目的技术资料。 ，原告与被告签订了商业及技术秘密保密合同。合同中明确了原告公司的商业秘密范围，被告的保密义务，离职后的竞业限制条款，及相应的法律责任等。后 ...
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载明的信息构成法律意义上的商业秘密。其中F公司与宋某签订的劳动合同中约定有保密条款、竞业限制条款。宋某在原告处任职期间，以宋X（宋某与宋X 、使用或者披露他人的商业秘密，视为侵犯商业秘密”的规定。本案中，被告宋某违反劳动合同有关保密约定及F公司有关保守商业秘密的要求，擅自向F公司的客户及潜在客户销售 ...
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公司的商业秘密，被告人张某某在原告公司工作期间担任公司会计，可以看到完整的销售合同及具体的客户名单、销售价格、银行的付款结账信息，在日常业务中完全有机会 原告公司在保护其公司商业秘密上，分别采取了与公司员工签订保密协议、约定竞业限制条款、制定公司保密制度、使用先进的企业内部信息管理系统，依工作内容划分 ...
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其并未对这些信息进行必要的保密措施.同时,其也未与李雪源签订保密协议或者竞业限制协议.故其应当承担举证不能的不利后果,因而也就无法证实被上诉人侵犯了其商业 ,从法律上来说,其是以自己擅自取代上诉人金鹰公司在此货物买卖合同中的交易地位,强行变更合同主体,并以此种方法剥夺本属于上诉人金鹰公司的经济利益,为 ...
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