和退出工作岗位休养的职工应当按照有关规定缴纳基本养老保险费。职工退出工作岗位休养期间达到国家规定的退休年龄时，按照规定办理退休手续。职工退出工作岗位休养期间视为工龄 劳动关系有公私法兼容的性质，不能单纯套用民事领域法不禁止即允许的法律概念，特别是多重劳动关系与我国目前保险体制不相适应的情况下，已经依法 ...
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双倍工资的另一倍工资40000元。3、2012年2月至2012年底未缴纳基本养老保险补偿金5000元。2013年7月大兴仲裁委经审理后作出京兴劳人【2013】第 鲁先生不存在劳动关系，但现有证据不能证明其公司的此项主张。1、黄村卓匠厂在未重新申请办理注册登记的情况下与建材公司签订《承包协议》，违反了《 ...
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证据5，真实性没有异议，但是不能证明是全日制劳动关系。对证据6，真实性没有异议，充分显示被告为原告缴纳了养老保险，并不存在拖欠养老保险的现象。对证据7，原告 指印和被告鹏劳公司的印章。被告鹏劳公司自2011年1月起为原告高新华办理社会保险。 2、被告鹏劳公司自2009年1月1日与被告电信公司签订《代理 ...
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关系，及资金拆借关系。三份协议反映了其确立权利义务关系的过程，不能孤立的看待其中任何一份合同。因此，主张承诺函系针对委托投资协议， 预见到的因违约可能造成的损失，可以请求人民法院予以调整——新疆维吾尔自治区农村社会养老保险基金管理中心与乌鲁木齐市商业银行股份有限公司科技支行存单纠纷案（最高人民法院案号 ...
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和退出工作岗位休养的职工应当按照有关规定缴纳基本养老保险费。职工退出工作岗位休养期间达到国家规定的退休年龄时，按照规定办理退休手续。职工退出工作岗位休养期间视为工龄 劳动关系有公私法兼容的性质，不能单纯套用民事领域法不禁止即允许的法律概念，特别是多重劳动关系与我国目前保险体制不相适应的情况下，已经依法 ...
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和退出工作岗位休养的职工应当按照有关规定缴纳基本养老保险费。职工退出工作岗位休养期间达到国家规定的退休年龄时，按照规定办理退休手续。职工退出工作岗位休养期间视为工龄 劳动关系有公私法兼容的性质，不能单纯套用民事领域法不禁止即允许的法律概念，特别是多重劳动关系与我国目前保险体制不相适应的情况下，已经依法 ...
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待遇（一）租赁单位同意给乙方按每月元的基数为其缴纳（①基本养老保险；②失业保险；③工伤保险；④生育保险）项保险；以每月元的基数为其缴纳基本医疗保险。（ ：1、协助甲方和租赁单位将其人事关系、人事档案转入甲方，以便办理托管手续；2、乙方因特殊原因不能将其人事关系及人事档案转入甲方的，应配合甲方与其原单位 ...
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）从商品经济发展看，市场竞争越来越激烈，银行贷款安全性越来越差，单独的房地产抵押已经不能适应银行对贷款安全性的需求，为减少贷款风险，在抵押的基础上再设立 的国家是荷兰。“荷兰模式”的核心是要求购房者购买相应年限和金额的人寿保险（如养老保险），作为借款的另一种担保。购房者只需支付全部房价15%～20%的 ...
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原告于1997年3月14日向被告缴纳了1500元保证金，但被告一直未为原告办理社会保险、缴纳社会保险费。2007年6月，被告公司一辆车的二级维护卡因 合同的情形。依照上述规定和解释，社会保险费的交纳属依法强制征收的范围，用人单位如果不能按时足额给劳动者缴纳社会保险费用，违反的是行政管理法规，司法权不能 ...
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原告于1997年3月14日向被告缴纳了1500元保证金，但被告一直未为原告办理社会保险、缴纳社会保险费。2007年6月，被告公司一辆车的二级维护卡因 合同的情形。依照上述规定和解释，社会保险费的交纳属依法强制征收的范围，用人单位如果不能按时足额给劳动者缴纳社会保险费用，违反的是行政管理法规，司法权不能 ...
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