九级工伤一次性赔偿标准 -案例分析搜索

九级工伤赔偿-工伤基金和单位承担之项目的民事判决书

2013年12月28日南阳市劳动能力鉴定委员会劳动鉴定通知1份，用以证明被告为伤残九级。被告的诊断证、出院小结各一份。用以证明原告的伤情及治疗及元。被告支付了工伤认定费300元、鉴定费300元。在被告住院过程中，原告为其支付赔偿款5000元。同时查明，2014年河南省人身损害赔偿标准中，农林牧渔业 ...

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工伤部分赔偿标准

本人工资21个月基金每月伤残津贴一级本人工资90％基金伤残津贴低于最低工资标准的，由工伤基金补差二级本人工资85％基金三级本人工资80％基金四级本人工资75％补助金七级本人工资13个月基金八级本人工资11个月基金九级本人工资9个月基金十级本人工资7个月基金一次性工伤医疗补助金七级统筹地区上年度职工月 ...

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工伤认定+赔偿标准

? NO! 劳动关系的认定现在大家是不是已经对工伤有初步了解接下来说说工伤待遇计算标准 1-10级一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三在岗职工月平均工资的50%、40%和30%。因工死亡待遇标准根据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤 ...

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工伤认定+赔偿标准

? NO! 劳动关系的认定现在大家是不是已经对工伤有初步了解接下来说说工伤待遇计算标准 1-10级一次性伤残补助金依据《工伤保险条例》第三十五条、第三在岗职工月平均工资的50%、40%和30%。因工死亡待遇标准根据《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤 ...

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郑州市劳动人事争议仲裁委员会裁决九级工伤待遇纠纷

中被砸伤右脚脚掌，后被认定为工伤，并被鉴定为九级伤残.被申请人与第三人应当对申请人造成的损害，承担连带赔偿贵任。申请人仲裁请求：1、被，第六十四条之规定，被申请人应向申请人文付9个月本人工资的一次性伤残补助金20079.9元(3718.5元/月×60% × 9个月=20079.9元)。4、根据《工伤 ...

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郑州劳动争议律师代理九级工伤待遇纠纷

中被砸伤右脚脚掌，后被认定为工伤，并被鉴定为九级伤残.被申请人与第三人应当对申请人造成的损害，承担连带赔偿贵任。申请人仲裁请求：1、被，第六十四条之规定，被申请人应向申请人文付9个月本人工资的一次性伤残补助金20079.9元(3718.5元/月×60% × 9个月=20079.9元)。4、根据《工伤 ...

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2012年合肥十级工伤赔偿标准

期满终止或职工提出解除劳动合同的，十级伤残为4个月的统筹地区上年度职工月平均工资合肥工伤赔偿标准四、一次性伤残就业补助金：3787元5个月=18935 局《关于实施新〈工伤保险条例〉有关问题处理意见的通知》一、职工工伤住院伙食标准按照每人每天20元执行。八、劳动能力伤残鉴定费九、交通费合理的 ...

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新郑九级工伤赔偿多少钱

2014年3月6日，郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残。申请人多次要求被申请人为申请人办理申报工伤待遇。为此，特请求：1、依法解除申请人与被的住院伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金，依据工伤保险条例的规定，系有工伤保险基金支付，且申请人请求数额大大高于法律规定的标准；2、申请人在 ...

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2012年四川省工伤事故赔偿标准全明细

人单位生活不能自理的在停工留薪期需要护理的按需要伤残待遇一次性伤残补助金一级27月,二级25月,三级23月,四级21月,五级18月,六级16月如下补偿：一次性工伤医疗补助金其标准分别为统筹地区上年度职工五级伤残14个月，六级伤残12个月,七级36个月,八级26个月,九级16个月 ...

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2013年8月慈溪徐某某工伤九级伤残案件总结

保险条例》的相关规定应当认定为工伤。根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T 16180-2006 ）“9.九级工伤与职业病鉴定标准（23）骨折内固定术后，详细书写了《工伤赔偿和谐处理告知书》，并邮寄给徐某某某的公司，要求协商处理。经过多次调解、协商，公司同意支付徐某某某一次性伤残补助金、 ...

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