三套房产的网签手续。2015年12月25日，天宇公司向时代公司出具两份转账证明，载明：兹有本公司购买硕放云港佳园53-108、53-106、53-107 。天宇公司的上述行为已充分反映其认可超期履行，并在继续履行和解协议上与时代公司形成较强的信赖关系，在没有新的明确约定的情况下，应当允许时代公司在合理 ...
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苏民三初字第0004号民事判决：一、宣告蒂森克虏伯冶金产品有限责任公司与中化国际（新加坡）有限公司于2008年4月11日签订的《采购合同》无效。 涉外民事关系发生时的有关法律规定确定应当适用的法律；当时法律没有规定的，可以参照涉外民事关系法律适用法的规定确定。案涉《采购合同》签订于2008年4月11日 ...
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苏民三初字第0004号民事判决：一、宣告蒂森克虏伯冶金产品有限责任公司与中化国际（新加坡）有限公司于2008年4月11日签订的《采购合同》无效。 涉外民事关系发生时的有关法律规定确定应当适用的法律；当时法律没有规定的，可以参照涉外民事关系法律适用法的规定确定。案涉《采购合同》签订于2008年4月11日 ...
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裁判要点 1.行政机关对与举报人有利害关系的举报仅作出告知性答复，未按法律规定对举报进行处理，不属于《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉 查处并没收所有电信用户首次办理手机卡被收取的卡费”，但仍是基于认为吉安电信公司收取卡费行为侵害其自身合法权益，向吉安市物价局进行举报，并持有收取费用的 ...
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关键词：行政诉讼/举报答复/受案范围/原告资格 裁判要点 1.行政机关对与举报人有利害关系的举报仅作出告知性答复，未按法律规定对举报进行处理，不属于《最高 查处并没收所有电信用户首次办理手机卡被收取的卡费，但仍是基于认为吉安电信公司收取卡费行为侵害其自身合法权益，向吉安市物价局进行举报，并持有收取费用 ...
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休假工资、防暑降温费等待遇的技巧 （1）通过仲裁确认劳动者与公司的劳动关系后，即可根据公司解除与劳动者劳动关系中的依据、程序，根据《劳动法》和《劳动合同法》 差额、带薪年休假工资、防暑降温费等待遇的诉讼时效，例如若公司多年没有安排职工带薪休假，职工没有及时提出，则仲裁只会支持最近二年的带薪休假工资，而 ...
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语言攻击同事的行为；对《员工手册》的真实性无法确认，认为某公司仅提供了电子档，没有提供经过民主程序制定以及公示的相关证据；对工会审核修订版《 应当按照法律规定支付原告违法解除劳动合同赔偿金。 这个案例提醒我们，用人单位与劳动者解除劳动关系有风险，需谨慎行使解除权。本案中，用人单位主张依据规章制度规定与 ...
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裁判要点 1.行政机关对与举报人有利害关系的举报仅作出告知性答复，未按法律规定对举报进行处理，不属于《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉 查处并没收所有电信用户首次办理手机卡被收取的卡费，但仍是基于认为吉安电信公司收取卡费行为侵害其自身合法权益，向吉安市物价局进行举报，并持有收取费用的 ...
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园博园项目的工程款的给付对象，属认定事实不清；XX公司诉请赵xx返还550857元工程款，于法有据。 被上诉人辩称 赵xx辩称：原判决认定事实清楚，适用法律 除了7%的比例，故足以认定双方系内部承包关系而非劳动关系。本案中，XX公司与赵xx对所付款项没有争议，XX公司在一审期间提供了证人崔xx的证言， ...
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28日发布）关键词 行政诉讼/举报答复/受案范围/原告资格裁判要点1.行政机关对与举报人有利害关系的举报仅作出告知性答复，未按法律规定对举报进行处理，不属于 并没收所有电信用户首次办理手机卡被收取的卡费”，但仍是基于认为吉安电信公司收取卡费行为侵害其自身合法权益，向吉安市物价局进行举报，并持有收取费用 ...
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