地位我国法律并没有明确规定,造成实践中在公司设立阶段工作的劳动者权益保护上的真空。关于设立中公司的法律地位,目前有以下几种学说:1、合伙说。此种 社团,也不是“其他组织”,那么设立的中公司到底处于什么样的地位呢?弄清这个问题对于维护为公司设立付诸劳动的劳动者权益有着重要意义。对此,我们认为,虽然设立中 ...
//www.110.com/ziliao/article-547509.html -
了解详情
的,领取《企业法人营业执照》,取得法人资格,其合法权益受国家法律保护。”第十六条规定:“申请企业法人开业登记的单位,经登记主管机关核准登记注册,领取《企业法人 承担责任、劳务派遣单位实际承担不了责任的问题,以最大限度地保障被派遣劳动者受损的权益得到赔偿,都具有着重要的意义和积极的法律效果。本文来自网络...
//www.110.com/ziliao/article-512733.html -
了解详情
争议仲裁案件。 对劳动争议案件规定仲裁时效,有以下几个方面的意义:第一,维护劳动关系的稳定。时效制度的作用就在于使事实状态与法律状态相一致,从而结束当事人间 劳动仲裁的一般时效为一年。但是,在有些情况下,一年的时效期间还不能保护劳动者的合法权益。如在有的行业,尤其是建筑业,拖欠工资问题比较突出,工人的 ...
//www.110.com/ziliao/article-460991.html -
了解详情
合同的行为,只有这样才能构建和谐稳定的劳动关系。这也体现了劳动合同法偏重或倾斜保护劳动者合法权益的立法精神。 二、未续订劳动合同构成不订立书面劳动合同 订立书面 开始新一轮用工,此时,未续订劳动合同形成事实劳动关系的用工之日与初次用工之日具有同样的法律意义。如果确系用人单位原因未及时续订书面劳动合同的 ...
//www.110.com/ziliao/article-362260.html -
了解详情
的未成年人,即属于使用童工系非法 法用工。 童工不属于劳动法意义上的劳动者,因其主体资格的不具备,如发生伤亡事故,则不能按照《工伤保险条例 制定实施,是实践“三个代表”重要思想的具体体现,对于整顿和规范市场经济秩序,保护少年儿童身心健康,维护少年儿童合法权益具有重要意义。为了全面落实《禁止使用童工规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-361943.html -
了解详情
的,领取《企业法人营业执照》,取得法人资格,其合法权益受国家法律保护。”第十六条规定:“申请企业法人开业登记的单位,经登记主管机关核准登记注册,领取《企业法人 单位不实际承担用工责任,劳务派遣单位实际承担不了用工责任,以最大限度的保障被派遣劳动者受损的权益得到赔偿,都具有着重要的意义和积极的法律效果。...
//www.110.com/ziliao/article-353318.html -
了解详情
3400元,张某遂诉至法院,要求物业公司支付拖欠的工资并给付经济补偿金。 【分歧】 张某能否成为劳动法意义上的劳动者? 第一种观点认为,认为张某是劳动法意义上的 的权利与义务了,可以退休,享受养老保险待遇了,这样规定也是我国对老年人权益的一种保护。故此,这类高龄人如果为单位提供劳动,单位与这类人之间的 ...
//www.110.com/ziliao/article-290920.html -
了解详情
3400元,张某遂诉至法院,要求物业公司支付拖欠的工资并给付经济补偿金。 【分歧】 张某能否成为劳动法意义上的劳动者? 第一种观点认为,认为张某是劳动法意义上的 的权利与义务了,可以退休,享受养老保险待遇了,这样规定也是我国对老年人权益的一种保护。故此,这类高龄人如果为单位提供劳动,单位与这类人之间的 ...
//www.110.com/ziliao/article-283166.html -
了解详情
,基本工资4000元,交通补助每月1000元,因公长途实报实销,当月销售额完成规定任务的,领取业绩奖金500元,完成一定额度指标的,再领取相应提成,年底双薪 权利受到侵犯时,《劳动合同法》通过国家干预来保护劳动者的合法权益,达到纠正失衡的劳动关系的目的,从这个意义上讲《劳动合同法》又是一部公法。虽然两 ...
//www.110.com/ziliao/article-591790.html -
了解详情
而不得不为,被告作为劳动保障部门理应体恤民情,并负有保护劳动者合法权益之责任。第三,从最高法院业务部门的审判指导原则看:按照最高法院行政审判庭《关于离退休 情况的。该答复意见虽非司法解释,但对同类案件具有指示作用和指导意义。本案原告申请工伤认定,提供了劳动合同及用人单位办理工伤保险等证明材料,已经完成 ...
//www.110.com/ziliao/article-356385.html -
了解详情