企业规章制度不合法 -案例分析搜索

配中药致死患者案

８月２８日因本案被取保候审。被告人张连义系中医医师，个人在新疆职业专科学校合法开设门诊，为患者诊断治病并配售中药。１９９３年３月２４日中午１时３０分罪。重大责任事故罪侵犯的客体是厂矿、企业、事业单位的生产安全；在客观方面行为人必须具有因不服从管理、违反规章制度而发生重大伤亡事故，造成严重后果的行为； ...

//www.110.com/ziliao/article-56453.html -了解详情

张连义错配中药致患者死亡案

8月28日因本案被取保候审。被告人张连义系中医医师，个人在新疆职业专科学校合法开设门诊，为患者诊断治病并配售中药。1993年3月24日中午1时30分罪。重大责任事故罪侵犯的客体是厂矿、企业、事业单位的生产安全；在客观方面行为人必须具有因不服从管理、违反规章制度而发生重大伤亡事故，造成严重后果的行为； ...

//www.110.com/ziliao/article-56342.html -了解详情

张连义错配中药致死患者案

//www.110.com/ziliao/article-55896.html -了解详情

遇到劳动纠纷该怎么办？要如何申请劳动仲裁赔偿损失？

的用人单位，是指与劳动者建立起劳动关系的国家机关、事业单位、社会团体、企业、个体经济组织或民办非企业;而劳务关系的主体可以是两个自然人或者自然人与单位办理社会保险，劳动风险由用人单位承担，劳动者应当遵守用人单位的内部规章制度等，劳务关系中却不存在这些附随义务。 (五)承担的法律责任不同首先是对外责任 ...

//www.110.com/ziliao/article-942033.html -了解详情

招聘新员工会遇到哪些劳动法问题？

证书等。这些行为往往具有一定的强迫性，并非劳动者自愿，侵害劳动者合法权益，企业要为此担责。因此，企业在招用新员工时，应严格遵守劳动法规定，不得向劳动者收取状况不是其工作能力的影响因素，也不是林某从事人事行政工作的必需条件，公司未提交公司的规章制度等证明林某隐瞒已婚的事实属于严重违反公司管理制度的情形 ...

//www.110.com/ziliao/article-872922.html -了解详情

一线城市案例调研：用人单位单方调动权到底有多大

拒绝服从D公司的工作安排，致使D公司与周某解除劳动关系，应认定为合法解除劳动关系。律师简评：从上述案例中可以看出：第一，对于北京和上海多地会从双方意思自治以及企业用工自主权的角度出发，认定用人单位的单方面调动合理合法，劳动者如果不服从上述调动，用人单位根据公司规章制度对劳动者进行单方面处理的， ...

//www.110.com/ziliao/article-615197.html -了解详情

股东意思与公司意思

化工机械厂递交辞职书申请辞职称，本人从今后不再从事莱州市化工机械厂的劳务，保留所有合法权益。此后，宋聚国再未回莱州市化工机械厂工作，也未行使股东及监事会化工机械厂董事会、监V会召开联席会议，决议如下，宋聚国违反企业的规章制度和合作制章程有关规定，不经批准自由离厂，从事与本厂相同的生产经营业务 ...

//www.110.com/ziliao/article-477254.html -了解详情

河南公布知识产权侵权案十大案例最大标的五千万

权财产权利的合法继承人等合法权利均纳入司法保护范围，对制裁新出现的危害植物新品种权的新类型侵权行为提供了法律依据，完善的法律规章制度以及实施,为鱼味馆公司认为民航大酒店构成不正当竞争，提起诉讼。法院审理认为，民航大酒店使用“千岛湖鱼味馆”牌匾尚构不成对千岛湖鱼味馆公司企业名称侵权。民航大酒店作为店 ...

//www.110.com/ziliao/article-466047.html -了解详情

中华人民共和国公司法

，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。公司的合法权益受法律保护，不受侵犯。第六条【公司登记】设立公司，应当依法向公司登记或者其他形式，实行民主管理。公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的规章制度时，应当听取公司工会的意见，并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和 ...

//www.110.com/ziliao/article-372116.html -了解详情

派遣员工被退回后，申请经济补偿金及二倍工资获支持

合同的前提下，于2004年以便于缴纳社会保险费为由，叫申请人先后与四川人事厅"外资企业中方雇员所"，成都人才有限责任公司签订了5次为期一年的劳动合同。最后派遣人才公司通知函》，以申请人在被派遣单位工作期间违反用工单位的规章制度，多次出现不服从工作安排和早退，旷工等行为为由提出解除与申请人的劳动关系， ...

//www.110.com/ziliao/article-371050.html -了解详情

没找到您需要的？您可以发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务

<上一页 48 49 50 51 52 5354 55 56 57 58 下一页>

搜索历史清除