6827号 原告蒲宏，男，1966年3月16日生，汉族，北京首线新业贸易有限公司工人，住(略)。 委托代理人毛延亮，男，1950年12月14日生，汉族，北京 工作，一直工作至今。1988年1月3日到1995年期间，蒲宏与北京首线拔丝厂（首线新业公司改制前企业）没有签订劳动合同，1995年，蒲宏与北京首 ...
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，三申诉人表示不愿意签订这么长期限劳动合同后离职。另查：申诉人熊某系某集团公司全民合同制工人， 自1993年起与单位签订停薪留职协议在外从事第二 元(受理费20元，处理费1580元)，被诉人自愿全额负担。【评析】劳动者应当主动要求与招用单位签订劳动合同，如果劳动者无理拒签，反过来要求用人单位承担故意不 ...
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，法院判决单位支付商某的各项工伤待遇总计12万元。商某是一家公司的工人，没有与单位签订劳动合同，在今年7月份工作时腰部被砸伤，因单位为其他职工投保 商某是在工作时受伤。将收集的申请工伤认定材料交给劳动局，劳动局仍以申请人名字与病历不符，口头答复不受理。我采用邮寄的方式将材料邮给劳动局，劳动局作出不予 ...
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保险，三申诉人表示不愿意签订这么长期限劳动合同后离职。另查：申诉人熊某系某集团公司全民合同制工人，自1993年起与单位签订停薪留职协议在外从事第二 三申诉人任何书面报告。[案情分析] 被诉人作为有独立法人资格的私营企业，在招用包括三申诉人在内的员工末签订劳动合同，不符合国家相关规定，但在劳动者未曾要求 ...
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某二期的开发商是xxxx有限公司，建筑商是xxxx建筑工程有限公司。当时被申请人并没有和申请人签订劳动合同，12月26日申请人在上班拆模板时掉下摔伤，经手术治疗 未和申请人签订劳动合同。12月26日申请人在上班拆模板时不慎掉下摔伤，经手术治疗现仍然下半身无知觉、大小便失禁。2009年4月因六建公司不再 ...
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S合同段项目经理部招收为工人，安排在大桥工地木工组工作，具体工种是撤装内外钢模板，系高空作业，实行计件工资制，未签订劳动合同，领工资时本人也不签名 未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行 ...
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久。建筑公司为李某等人办理了职工工作证和工会会员证等证件但一直未与李某等人签订劳动合同。工作期间，李某等人除按国家规定的正常工作时间每天工作8 委员会以双方没有签订劳动合同为由，认为双方不存在劳动关系，严重违反有关法律法规的规定，属枉法裁决：1. 根据案例事实，李某等人作为建筑公司的农民合同制工人，在 ...
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，通过韩××付给原告263万元。 被告安徽××公司没有出庭，未答辩。 原告针对其主张提供如下证据： 第一组证据：《钢材购销合同》一份，证明：1、2012年 刘××主张其从××手中承包了该工程，是实际施工人，并将钢筋混凝土工程转包给了案外人韩××，与原告签订合同的行为是帮助其进货完成上述工程项目工程， ...
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最低工资规定及依法支付加班工资情况；企业经营者拖欠农民工工资逃匿情况；用人单位与农民工签订劳动合同情况等。拖欠农民工工资将面临更加严厉的处罚。对存在拖欠工资问题的 付伟杰如是说。到了2011年3月初，工人再次进入施工现场施工时，遭到了当地农民的阻拦，理由是益田公司没有付给他们的地钱。当地老百姓讲，益田 ...
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最低工资规定及依法支付加班工资情况；企业经营者拖欠农民工工资逃匿情况；用人单位与农民工签订劳动合同情况等。拖欠农民工工资将面临更加严厉的处罚。对存在拖欠工资问题的 付伟杰如是说。到了2011年3月初，工人再次进入施工现场施工时，遭到了当地农民的阻拦，理由是益田公司没有付给他们的地钱。当地老百姓讲，益田 ...
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