、责任的认定及相关法理分析本案的争议焦点是双方是否就工资待遇、住房福利及条件、工作时间等达成口头协议，上诉人为被上诉人交纳的首期购房款是否附有条件， 已生效的民事法律行为的效力归于消灭。被上诉人没有实现自己在《招聘合同书》中的承诺，上诉人为其交纳购房款的义务随之消灭，这种义务消灭后，被上诉人再占有首期 ...
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，说得通吗？6年前，金敏珍到辽宁大连甘井子区一家互联网服务公司做保洁员。公司承诺每个月的劳务费是2000元，还与她签了三年劳动合同，签合同不怕随意被辞 过几十起。在全国范围这类案件会更多。用工单位用口头协议或非全日制劳务合同的形式雇佣农民工全天工作，不仅工资给的不足，有些时薪甚至低于当地最低工资标准， ...
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工作地点在北京翠微百货有限公司的二楼服装区，当时单位与王某英口头约定了工作内容及工资等事情，但没有签订劳动合同，单位称因为是在商场工作，出于商场 《工资支付记录》上签字。王某英离职后，单位承诺的工资和补偿金一直没有兑现，万般无奈之下，王某英向北京市海淀区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请，请求单位支付 ...
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以任何理由要求增加合同价格，如市场物价上涨，货币价格浮动，生活费用提高，工资的基限提高，调整税法、关税及税务，在________国国内或国外新增加 格式签订合同协议(由雇主承担费用制订)。 10.履约保证书 如果投标书中载明，承包人承诺在需要时取得一家保险公司或银行的担保或是提供两名合适而殷实的担保人 ...
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之间我们单位就业局和人事局缺人只能招聘公益岗人员，当时是我和人事局局长丁某某口头提出来需要招聘些人员。我们局长答应后我们操作，没有发招聘文件，这时我觉得 某某承诺过，事业单位是合同制或工勤编，工资待遇按照聘用待遇发放。企业承诺是正式编，工资按照聘用待遇发放。我给张某某所有银行卡汇款的钱都是孩子办理工作 ...
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龙雇佣朱孔祥、周士德到该工地带车运输水及灰料，双方口头商定，朱、周的劳务报酬为每人日工资80元，工程竣工后，由联通公司负责给付。此后，朱、周二人如约 的赵云龙有理由相信赵云的行为是经过联通公司的法定代表人授权，信赖赵云所作的承诺。赵云龙在主观上是善意的，不存在明知赵云未得到批准，疏忽大意或者缺乏应有的 ...
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使用猜测、推断性的语言之规定，其证言不具有合法性； 其三，被调查人赵单方口头陈述罗强行将档案拿走，纯属诬陷捏造，且无证据佐证，原告对其捏造不实之词之行为 不满一年未订立书面劳动合同，须向劳动者每月支付两倍的工资。故，即便用人单位与劳动者之间要约与承诺之意愿已达成，建立了事实上的劳动关系，也必须依法签订 ...
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富余人员安置暂行规定应由被诉人支付的生活费请求权放弃作为条件，双方口头协议实际已将双方权利义务进行了调整，平等互利，不侵害第三人和国家、社会利益属于 31日依法终止，双方不存在事实劳动关系。(3)被诉人承诺一个月内将申诉人档案(工资关系等)依法转送。(4)被诉人承诺支付申诉人(每满一年付一个月本人标准 ...
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卡上。2010年5月27日，被告因生产淡季，口头通知原告回家，上班时间等候通知，并承诺发给最低工资。一直到12月份，被告才通知原告不要回去上班了 因生产淡季，被告通知原告离开工作单位。在此期间，被告分5次发给原告工资6125元（1200、1400、1400、1325、800）。2010年12月，被告与 ...
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调往当时并未成立的培训班，吴某认定岗位与其专业不符及公司未与其协商，口头表示不接受调动。公司再次发出通知调整岗位，吴某向公司提交解除劳动合同的 要求推荐人选，并且为代表处办理用工手续，进行人事管理，根据代表处的要求，代发工资，代表处支付友谊公司管理费，附件显示合同期限2005年10月1日至2006年9 ...
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