：张某与造纸厂之间签订了劳动协议，因此两者之间形成的是事实上的劳动关系，张某应当向劳动部门申请工伤认定。 第二种意见：张某属退休人员，其虽与 争议的。但是，参照劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发[1996]354号)第13条关于已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应 ...
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：张某与造纸厂之间签订了劳动协议，因此两者之间形成的是事实上的劳动关系，张某应当向劳动部门申请工伤认定。 第二种意见：张某属退休人员，其虽与 争议的。但是，参照劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发[1996]354号)第13条关于已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应 ...
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说，员工上下班途中发生交通事故受伤属于工伤，并且可享受工伤和交通事故损害的双重赔偿。因此，张某要求公司为其申请工伤认定和劳动能力鉴定。但公司经理对张 。而200 3年12月26日公布，2004年5月1日起施行的《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定，劳动者因工伤事故 ...
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局于2009年6月8日作出莲劳社伤险认决字[2009]15号工伤认定决定书，依法认定申诉人所受伤害属于因工受伤。2009年8月19日，申诉人经西安市 最低标准可以参照以下两个规定。1、根据《陕西省劳动和社会保障厅关于农民工参加社会保险有关问题的意见》（陕劳社发〔2006〕14号），伤残津贴及生活护理费 ...
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、班途中或履行职务过程中因他方责任导致道路交通事故被认定为工伤后，发生道路交通事故人身损害赔偿与工伤待遇重叠之情形。对于出现此类情形后，如何适用法律 实施条例》、《民法通则》及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定。而工伤待遇是国家法律强制规定社会保障机构或用人单位 ...
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清楚，处理正确，请求维持原判。 经审查，本院对原审认定的事实予以确认。 本院认为：根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条的规定 3月17日才提起劳动仲裁，但被上诉人农安章一直在要求上诉人何叙钊进行工伤赔偿，且于2003年2月10日曾向原南海市劳动争议仲裁委员会申请调解，应 ...
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人民法院或仲裁机构变更或者撤销；（二）在订立合同时显失公平的。”最高人民法院《关于贯彻执行〈民法通则〉若干问题的意见》第 73条规定“对于显失公平的民事 耀光与被上诉人李志佳虽没有订立书面合同，但已形成事实上的劳动关系。被上诉人在工作期间受伤应当认定为工伤，经法定部门鉴定为伤残九级依法应享受相应的工伤 ...
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祥浩，（略）。 委托代理人黄建明，（略）。 上诉人何凤群因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省南海市人民法院（2002）南民初字第1783号民事判决， ，根据最高人民法院《关于适用民事诉讼法若干问题的意见》第一百八十四条的规定，本院不作审查。综上所述，上诉人的上诉理由不成立。原审认定事实清楚，适用法律 ...
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事实劳动关系，其在工作中受到的伤害应享受工伤保险待遇。因此判决撤销市社会和劳动保障局决定，并责令其重新作出工伤认定决定。 四川法典律师事务所 法律咨询 用人单位对其承担人身损害赔偿责任。”法官说。 今年9月13日，最高院发布了《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》规定，用人单位与其招用的 ...
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的认定，2009年2月11日，南京市劳动和社会保障局通过对林梅死亡事故的审慎调查，最终作出林梅属因工死亡的工伤认定。耗时一年多，终为死去的妻子争取到“ 再获得工伤死亡赔偿，一案二赔缺乏法律依据，请求法院驳回原告的诉讼主张。 围绕原告该不该获得双重赔偿的问题，原告、被告在法庭上交锋激烈，各说各的理。由于 ...
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