生育保险。依照我国法律规定，用人单位与劳动者建立劳动关系，就应当为劳动者办理社保手续，依法缴纳相应的比例社会保险，社保费用由用人单位和劳动者依照法律规定的 为四级伤残，应当享受工伤保险待遇。某公司作为用人单位应当以劳动者的实际劳动报酬总额为标准向社会保险经办机构缴纳工伤保险费，并将参保情况在本单位公示 ...
//www.110.com/ziliao/article-464485.html -了解详情
建立了劳动关系，在遇到用人单位未签订劳动合同、未交社保、拖欠工资等情形时，才可以依据规定进行索赔。而建立劳动关系的前提之一就是个人和用人单位均适格，即所说 一个月计算。也就是说，即使梁先生主动离职也可获得5个月的经济补偿。而该深圳劳动案中现在用人单位仅凭梁先生请假一天而将其辞退，很有可能已经涉及违法 ...
//www.110.com/ziliao/article-929603.html -了解详情
和保障劳动者权益的，如果用人单位不与劳动者签署劳动合同，也不给员工缴纳社保该如何处理？ 我国的法律规定，自建立劳动关系起之日算，企业应当与员工签订劳动 缴纳，企业是有义务去给劳动者缴纳的。 公司不签劳动合同也不交社保： 1、提供有效证据，向劳动部门申请劳动仲裁。 1.工资发放记录，如盖章的工资条、工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-935159.html -了解详情
》和《社会保险法》的规定：用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系、要签订劳动合同，从签订劳动合同之日起30天内要为其职工申请办理社会保险登记并申报 不交社保发全额工资协议的企业，日前就又有网友咨询，请问公司一直找借口不给交社保是去社保局投诉还是去哪里投诉，需要什么材料和证明呢？ 首先可以明确，一切不 ...
//www.110.com/ziliao/article-935906.html -了解详情
申请仲裁，故经计委认为汪为民非法解除陈红红等46名职工劳动关系，并拖欠80名职工社保金的主张不予支持。根据合同约定，汪为民应在合同生效后一次性 的劳动者，即用人单位与劳动者明确双方权利和义务确立劳动关系的劳动合同。建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同是确立劳动关系的法律形式。本案中，原、被告一方以本 ...
//www.110.com/ziliao/article-143962.html -了解详情
存在劳动关系的最后期间有该案外人为其缴纳社会保险，陈瑛姑与疆寻公司建立劳动关系时已经有该案外人为其缴纳社会保险并缴费至2015年7月，且陈瑛姑2013年 2015年7月才发现四风公司2012年6月至2013年2月期间没有按规定缴交社保，于是要求对方补缴，但双方发生争议没有补缴。陈瑛姑后来自行补缴了9个 ...
//www.110.com/ziliao/article-739256.html -了解详情
，而且只交了养老保险，而我了解过，社保是包括五险一金，只给我交养老保险对吗？没签劳动合同合法吗？ 北京劳动争议咨询中心解答： 首先，公司没和你签劳动合同是不对的，根据《劳动合同法第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面 ...
//www.110.com/ziliao/article-369202.html -了解详情
，而且只交了养老保险，而我了解过，社保是包括五险一金，只给我交养老保险对吗？没签劳动合同合法吗？ 北京劳动争议咨询中心解答： 首先，公司没和你签劳动合同是不对的，根据《劳动合同法第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面 ...
//www.110.com/ziliao/article-291020.html -了解详情
：劳动者的合法权益应受法律保护。2011年9月1日，原、被告双方建立劳动关系。原告未对被告的工资标准进行举证，亦未对暂扣被告绩效奖金的 被告支付违法解除劳动关系赔偿金18000元（4500元／月×2×2=18000元）。原告扣除被告2013年6月份的工资1000元，用于缴纳2013年7月份的社保，扣除 ...
//www.110.com/ziliao/article-515208.html -了解详情
约束，一般是有规律地的按月支付。单位义务不同无需交社保，无需支付加班费、不受最低工资约束需缴纳社保、需支付加班费、受最低工资约束、合同内容单位并不为劳动者 不能直接受理，须仲裁前置◆综上比较分析，可以看出，认定劳动关系的关键是：1、双方具备建立劳动关系的条件：一方为单位，一方为个人2、双方的合意应当 ...
//www.110.com/ziliao/article-638153.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务