国企职工自参加工作之日至养老保险制度建立时保险费如何缴纳?律师指出—— 视同缴费年限期间个人不需缴纳社保费用。日期：2011-01-27 中国妇女报 读者吴女士近日给本报 到另一单位就职。“我已向原单位递交书面辞职报告，单位已给予书面答复：不同意。我已到新单位上班，我担心原单位会以旷工为由，要求我赔偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-222495.html -了解详情
，用人单位赔偿劳动者的损失（如无法享受工伤保险待遇或不能足额享受）。3、用人单位没有缴纳社保，劳动者有权依据劳动合同法第38条随时解除劳动合同， 保险暂行办法》(京劳社养发[2001]125号)的规定，以用人单位应为农民工缴纳的养老保险费数额作为赔偿农民工养老保险损失的数额，具体计算方法是：1999年 ...
//www.110.com/ziliao/article-465684.html -了解详情
是错误的，它带来的不是眼前利益而是长远保障。 02 单位不缴纳社保该怎么办？ 用人单位与劳动者建立劳动关系后，为劳动者及时足额缴纳社会保险也是用人单位 单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。 例如，用人单位未依法为劳动者缴纳医疗保险，劳动者患病时应当由医疗保险承担的部分，可以要求用人单位承担相关 ...
//www.110.com/ziliao/article-795356.html -了解详情
人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。未按时足额缴纳社会保险费的用人单位，社保机构对有权直接罚款。《社会保险法》第八十五条规定：用人 只能处于被动的局面。如果公司经过权衡，认为没必要为了不交社保，而陷入前述风险，那么建议跟员工说明，缴纳社保不仅仅是公司的义务，也是员工的法定义务，希望员工 ...
//www.110.com/ziliao/article-753538.html -了解详情
工伤损失差额。 裁判结果：支持王某请求。 理由：公司未按照王某工资基数足额缴纳社保，给王某造成了损失，应当承担损失差额补足义务。 律师说法：公司应当 的责任。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，足额缴纳社会保险费用，但现实中，用人单位存在不缴、少缴、延后缴纳社会保险费用的现象导致员工工伤待遇降低。当 ...
//www.110.com/ziliao/article-776394.html -了解详情
李某在一家汽车销售公司上班多年，但该公司一直没有为他缴纳社会保险费用。 问：李某可以起诉要求公司补缴社会保险费用吗? 专家解答：李某可以通过向 反映的方式，要求社会保险经办机构、劳动监察部门督促公司为李某及时足额缴纳社会保险费用，但不能直接向法院起诉要求公司补缴社会保险费用。 因为根据社会保险法等现行 ...
//www.110.com/ziliao/article-335366.html -了解详情
义务的法律分析根据《劳动法》第七十二条“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”和《社会保险法》第四条“中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳 均应以用人单位存在过错为条件。也就是说，若用人单位对未足额缴纳社保不存在过错的，不应承担相应责任。然而，工伤保险待遇适用无过错原则，且实践中 ...
//www.110.com/ziliao/article-775703.html -了解详情
了2012年6月到2013年2月的工伤保险，没有足额缴纳其他社保险种，疆寻公司未为其缴纳任何社保费用，故要求两被告赔偿延迟退休损失。 疆寻公司认为 延期退休损失按每月1113元从2015年9月起计算12个月，并确认不需要对方承担社保费用。 广州中院经审理认为，《中华人民共和国社会保险法》第十条第一款 ...
//www.110.com/ziliao/article-739256.html -了解详情
亦应当向其支付经济补偿金。关于申请人要求按法律规定的社保费标准为其补缴未足额缴纳部分，因该请求不属于仲裁受理范围，申请人可向相关部门主张权益。劳动 的通知》《企业职工基本养老保险社会统筹与个人账户相结合实施办法之一》规定，缴纳养老保险费，应以“职工本人上一年度月平均工资”为个人缴费工资基数。因此，按 ...
//www.110.com/ziliao/article-573500.html -了解详情
，请劳动者详询当地市社保局（电话为各地的：12333）。关于北京市2010年社保医疗五险缴费工资基数及比例见沈斌倜律师前博文：//blog.sina. ，用人单位赔偿劳动者的损失（如无法享受工伤保险待遇或不能足额享受。3、用人单位没有缴纳社保，劳动者有权依据劳动合同法第38条随时解除劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-464485.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务