，完全出于自愿。2、申请调解。当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。调解程序也由当事人自愿选择，调解协议不具有强制执行力，如果 起诉。4、诉讼解决。即我们平常所说的打官司。诉讼程序的启动是由不服劳动争议仲裁委员会裁决的一方当事人向人民法院提起诉讼后启动的程序。诉讼程序具有较强的 ...
//www.110.com/ziliao/article-559060.html -了解详情
之间的民事争议一并作出民事判决。 行政机关依法对民事纠纷进行调处后达成的有民事权利义务内容的调解协议或者作出的其他不属于可诉具体行政行为的处理， 程序，根据本意见关于司法确认的规定直接向人民法院申请确认调解协议效力。人民法院不予确认的，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 12、经行政机关、人民 ...
//www.110.com/ziliao/article-308148.html -了解详情
，在调解员的耐心劝解下，双方接受调解员建议，达成调解协议如下：1.李某自愿与公司解除劳动关系；2.公司一次性支付李某7500元作为李某2月至4月的 对调解结果表示满意。【案例点评】受新冠肺炎疫情影响，企业和劳动者之间的矛盾纠纷频发，劳动关系存续、疫情期间工资发放等问题成为了矛盾焦点，一旦处理不好，将对 ...
//www.110.com/ziliao/article-862855.html -了解详情
维持了原一审法院的判决。一起本来不复杂的交通事故人身损害赔偿纠纷案件，因为当事人盲目签订调解协议而变得十分复杂，该案历时两年多，耗费了当事人大量的 适用。一个农业户口的未成年人或者一个老人，多年居住生活在城镇，其没有或者已经没有劳动能力，没有收入，但其生活及消费水平均与城镇居民无异，只能按照农村居民 ...
//www.110.com/ziliao/article-337400.html -了解详情
低一些，但难以认定显失公平。因而，原告以重大误解和显失公平为由，要求撤销调解协议，不应予以支持。遂依照《中华人民共和国民通则》、最高人民法院《关于审理涉及 称，我在退休后到材料厂工作，双方间存在雇佣关系而非劳动关系，我在工作中受伤应按雇员伤害纠纷处理，适用人身损害赔偿的标准，而不应作工伤处理。材料厂 ...
//www.110.com/ziliao/article-43488.html -了解详情
低一些，但难以认定显失公平。因而，原告以重大误解和显失公平为由，要求撤销调解协议，不应予以支持。遂依照《中华人民共和国民通则》、最高人民法院《关于审理涉及 称，我在退休后到材料厂工作，双方间存在雇佣关系而非劳动关系，我在工作中受伤应按雇员伤害纠纷处理，适用人身损害赔偿的标准，而不应作工伤处理。材料厂 ...
//www.110.com/ziliao/article-39633.html -了解详情
、未休年假能获得经济补偿金吗？ 劳动者以用人单位未支付年休假工资为由提出解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金。 18、单位在非工作时间安排的其他活动是否属于 调解职能的组织、法院建立的调解员名册中的调解员，都可以成为劳动争议纠纷的调解者，所达成的调解协议具有法律效力，双方认为有必要的，还可以共同向 ...
//www.110.com/ziliao/article-962457.html -了解详情
姜堰某公司于2009年10月向其出具授权委托书，请其代为处理该公司的工程纠纷，双方约定郑某首月税后工资5000元，以后月工资均为8000元。2009年10月 和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除 ...
//www.110.com/ziliao/article-474247.html -了解详情
1483元。公司自2010年2月28日合同到期后一个月内未与徐**签订过任何的劳动合同，公司自1996年至2001年5月未给徐**购买过任何社保，自2001年5 以42000元的赔偿款并且补交社保达成了调解协议，并且于五天内付赔偿款。最后当事人很满意的顺得拿到了赔偿款。劳动纠纷在这个人与人的劳动关系的 ...
//www.110.com/ziliao/article-230132.html -了解详情
某再返回其住处。后王某找到嘉峪关市某社区人民调解委员会要求调解。 【调解过程】 嘉峪关某社区人民调解委员会在接到纠纷调解申请后，于当天下午联合辖区司法所、驻社区律师到 日的调解，祁甲、祁乙与母亲张某达成如下调解协议： 1.祁甲、祁乙每月分别向张某支付赡养费600元，总计1200元； 2.张某与王某搬离 ...
//www.110.com/ziliao/article-869834.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务