李律评案之工伤赔偿：职工在两个单位同时就业，在上班途中发生交通事故，如何认定工伤【案情经过】陈甲，原告系北京A公司下岗职工，由A公司 向朝阳区法院、北京市二中院提起行政诉讼，要求法院依法撤销朝阳区劳动局的《工伤认定书》。经两级人民法院审理后，最终还是判决支持了朝阳区劳动局做出的《工伤认定书》的行为。【 ...
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如何处理？34．没有基本工资，只拿提成的销售人员在工作中受伤是否属于工伤？35．同时在两个单位上班的，发生工伤应由谁负责？36．借调人员 ？120．哪些机构可以进行职业病诊断？121．职业病诊断需要哪些资料？122．用人单位拒不提供职业病诊断资料的怎么办？123．对职业病诊断结论有异议的怎么办？124 ...
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其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者”等规定，都表明职工可以在两个或两个以上用人单位同时就业。劳动和社会保障部《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的 11日上午7时27分左右受到非本人主要责任的交通事故伤害，系在前往立达纺织仪器公司上班的合理时间和合理路线，高科物业公司作为与王国琴存在劳动关系的 ...
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建造师资格证书在建筑企业挂着，每年可以固定获得可观的挂靠费，不一定来公司打卡上班，何乐而不为？而建筑企业（特别不具有相应资质等级的建筑企业）对此也有 延续原注册有效期。 第二十六条 注册建造师不得有下列行为：（六）同时在两个或者两个以上单位受聘或者执业；第三十四条 以欺骗、贿赂等不正当手段取得注册证书 ...
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叁点零易货交易所的会员单位杭州市弧润商贸有限公司联系现货交易平台进行对接，成为上述两公司现货交易的“代理商”（居间商），从网上发展客户在两个现货交易平台投资入金 俊屹予以配合，并发送模拟盘截图误导被害人，致被害人亏损的事实经过。同时证实了自己上班期间领取工资的情况。 （2）同案犯供述 郑姣供述1份、张 ...
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点，下午4点至夜里12点，夜里12点至早8点。其中，小于和两位同事每隔一两个月会轮换一下时间。 上个月，轮到小于上早8点至下午4点的班 小于与剧场建立了劳动关系。 《劳动合同法》第39条第一款第四项规定：劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不 ...
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其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者等规定，都表明职工可以在两个或两个以上用人单位同时就业。劳动和社会保障部《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的 月11日上午7时27分左右受到非本人主要责任的交通事故伤害，系在前往立达纺织仪器公司上班的合理时间和合理路线，高科物业公司作为与王国琴存在劳动关系的 ...
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人一直拒绝；答辩人万般无奈，通过社会保险局查询，才发觉答辩人早已在荆门市XX有限公司上班并长期缴纳了各项社会保险费。即便如此，答辩人仍不放心，通过 单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。” 以及一个人并不能同时建立两个 ...
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不遵守雇佣方的内部规定，当然也不享受雇佣方的福利待遇，受雇人还可以同时选择给两家以上的雇佣方提供劳务。而劳动关系中主体双方具有行政上隶属关系， 也享受单位的社保、医疗等福利待遇。在一般情况下，用人单位只允许劳动者在其一家单位上班。用人单位制定的规章制度和奖惩措施可以约束其内部员工，但未经受雇人同意却 ...
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年4月30日的原因，在于原告知道被告有录像，其2009年4月30日之后就未来上班，因此如果其称《协商终止劳动合同协议书》形成的时间是2009年5月4日，其谎言 的地点上，出现两次庭审陈述不一致的情况，说明了原告乔某在说谎，包某不可能同时在两个地点拿到同一个文件。从原告乔某认可的录像里可知，这两个地点， ...
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