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的空间,努力创造有利于乙方发展的机会;乙方未经批准、不准复印、摘抄、 随意或恶意拿走甲方秘密文件、电脑软、硬件等;乙方未经批准、不得向他人泄露甲方秘密、信息 。3.可利用甲方客户资料及销售网络,渠道的相关公司;五、违约责任乙方违反此合同,甲方有权无条件解除聘用合同,当造成一定经济损失时,甲方视情节轻重 ...
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的空间,努力创造有利于乙方发展的机会;乙方未经批准、不准复印、摘抄、 随意或恶意拿走甲方秘密文件、电脑软、硬件等;乙方未经批准、不得向他人泄露甲方秘密、信息 。3.可利用甲方客户资料及销售网络,渠道的相关公司;五、违约责任乙方违反此合同,甲方有权无条件解除聘用合同,当造成一定经济损失时,甲方视情节轻重 ...
//www.110.com/ziliao/article-372272.html -了解详情
的空间,努力创造有利于乙方发展的机会;乙方未经批准、不准复印、摘抄、 随意或恶意拿走甲方秘密文件、电脑软、硬件等;乙方未经批准、不得向他人泄露甲方秘密、信息 。3.可利用甲方客户资料及销售网络,渠道的相关公司;五、违约责任乙方违反此合同,甲方有权无条件解除聘用合同,当造成一定经济损失时,甲方视情节轻重 ...
//www.110.com/ziliao/article-314292.html -了解详情
仲裁委秉持不告不理的原则,没有就会计拿走财务资料一事作出裁决。公司很不服,支付拖欠的工资可以,但是要把给公司造成损失扣除了先,会计把财务凭证和 制度以及职业道德,不应支付经济补偿金。二审法院认为,支付工资是公司的法定义务,只要员工向公司提供了劳动,公司就不得以法律规定之外的理由拖欠工资。公司的理由不 ...
//www.110.com/ziliao/article-921046.html -了解详情
称,李国庆再次诉诸武力,带二十多人,清晨强行进入当当,撬开多处保险柜,拿走资料。该信息落款署名当当网法务部,并称公司已报警,目前处理当中。当当法务部还 、事业单位秩序,致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行,尚未造成严重损失的; (二)扰乱车站、港口、码头、机场、商场、公园、展览馆或者其他 ...
//www.110.com/ziliao/article-845276.html -了解详情
签订书面劳动合同并已备案,其利用职务之便将本应保存在公司的劳动合同拿走造成双方未签订书面劳动合同的假象,是恶意诉讼。综上,G公司无须向侯 ,分析此劳动者是否存在职务便利的情形,并结合用人单位的管理制度、用人单位与其他员工签订书面劳动合同的情况等综合分析,进而确定没有签订书面劳动合同的原因是否系劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-617605.html -了解详情
裴某甲等人非法吸收公众存款的人次数、存款数额、支付利息及返还本金数额、造成损失的数额、出借数额进行了审计,认定:自2013年8月至2014年6月 乙名下的客户合同明细表及服务费汇总表、有关张某乙的现金流水账、张某乙农行借记卡资料查询、交易记录、王某甲荣账号为5913的银行卡查询证实,张某乙通过介绍云 ...
//www.110.com/ziliao/article-640980.html -了解详情
变革,也没有办理其它相关的工商营业执照、第三人陈XX的生产经营、员工的招用、员工工资的发放由第三人自行决定。被申请人未制定企业规章制度,未与 、第三人辩称申请人由于工作过失造成经济损失未能提供依据予以证实。被申请人、第三人辩称申请人离开单位是拿走公司财务资料、经营资料承担赔偿责任未能提供承担赔偿依据。 ...
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下来,五年之后兑付。如果有人提前离开,他的沉淀工资是不能全部拿走的。 其次,借鉴国外的员工持股计划。根据调查,美国500强中90%的企业实行员工技股 、服务特点部门的企业。 (3)应是有发展前途的企业。为了与各公司交换这些资料,根据协议,绝不能公开各公司的名字。 当然,我们所说的必须高于其他公司的工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-280879.html -了解详情
刘A、秦A退而求其次放弃返还原物,变更为赔偿损失的诉讼请求,究其根源是秦A非善意将涉案房产做抵押套现造成的。一审对涉案房产所做评估程序合法、方法得当、 父母一起去银行交了首付,证明2018年5月12日所有购买房屋的原审资料和单据被秦A从抽屉中拿走了。秦A对上述证据质证称,对证据的真实性无法确认,即使是 ...
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