的一批货物出现了3000多件的不合格产品而影响了生产，为赶时间完成订单，公司要求所有员工连日加班，每天加班3小时以上，并拒绝支付加班费。有员工不服，向某 损失，不支付加班费。对于这两个问题，公司认为，由于员工的工作失误导致公司订单无法按期完成，并给公司造成了经济损失，应由员工对此负责，因此员工应该加班 ...
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不应该给员工支付加班费。 对于这两个问题，公司认为，由于员工的工作失误导致公司订单无法按期完成，并造成了经济损失，应由员工对此负责，因此员工应该加班， 的意志曲解法律。用人单位安排劳动者加班时一定要严格执行劳动法关于加班程序的要求、工作时间标准及工资报酬支付的规定，不能用加班和不付加班工资的方式来惩罚 ...
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不应该给员工支付加班费。 对于这两个问题，公司认为，由于员工的工作失误导致公司订单无法按期完成，并造成了经济损失，应由员工对此负责，因此员工应该加班， 的意志曲解法律。用人单位安排劳动者加班时一定要严格执行劳动法关于加班程序的要求、工作时间标准及工资报酬支付的规定，不能用加班和不付加班工资的方式来惩罚 ...
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出口产品出现了3000多件的不合格产品而影响了生产，为了赶时间完成订单，公司要求所有员工连日加班，每天加班3小时以上，并拒绝支付加班费。有员工不服，向 应不应该给员工支付加班费。对于这两个问题，公司认为，由于员工的工作失误导致公司订单无法按期完成，并造成了经济损失，应由员工对此负责，因此员工应该加班， ...
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出口产品出现了3000多件的不合格产品而影响了生产，为了赶时间完成订单，公司要求所有员工连日加班，每天加班3小时以上，并拒绝支付加班费。有员工不服，向 不应该给员工支付加班费。 对于这两个问题，公司认为，由于员工的工作失误导致公司订单无法按期完成，并造成了经济损失，应由员工对此负责，因此员工应该加班， ...
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，当然就更没有提供这方面的证据了。 三、代理工作失误与错误判决的联系 代理工作失误，并不必然导致法院判决的错误；但法院判决的错误绝对可能利用 “工程款”，进而判决乙公司承担巨额的违约金和费用。 一个本来能够胜诉的案件，就这样由于法院判决利用了代理工作的失误，最后满盘皆输!当事人无形中损失了180多万元 ...
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一审判决认定事实错误，回避对重要事实的认定。1、被上诉人的过错是造成本案货物损失的唯一原因。被上诉人开立信用证的有效期是1995年10月31日，在信用证有效期内 争议的焦点就是在付款赎单的环节，由于农行汉口支行工作失误导致信用证项下的单证遗失，中冶湖北公司能否拒绝付款。开证行农行汉口支行遗失信用证项下 ...
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一审判决认定事实错误，回避对重要事实的认定。1、被上诉人的过错是造成本案货物损失的唯一原因。被上诉人开立信用证的有效期是1995年10月31日，在信用证有效期内 争议的焦点就是在付款赎单的环节，由于农行汉口支行工作失误导致信用证项下的单证遗失，中冶湖北公司能否拒绝付款。开证行农行汉口支行遗失信用证项下 ...
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管理法〉办法》第11条规定：“土地行政主管部门因工作失误导致登记不当的，应当依法予以更正。造成损失的，应当予以赔偿。”如上所述，原告的申领土地证行为 组织投资者、有关机关的代表和有关专业人员成立清算委员会。”工商登记的只是XX公司的董事长、副董事长、总经理、副总经理，并非中外投资者、有关机关的代表或者 ...
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，要求振博公司承担全部的损害赔偿责任。但振博公司认为温某受伤系第三人何某行为直接造成，故其损失应由第三人承担侵权损害赔偿责任。 【分歧】 本案争议的 控制的，可以说第三人何某的行为完全是由作为安全保障义务人的振博公司的工作失误导致的。此时则形成了一个清晰的因果链条，即安全保障义务人的过失行为直接引起第 ...
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